湖北省公务员丧葬补贴多少,事业单位和公务员的丧葬补贴的区别

伤残抚恤金的标准是:一是一次性抚恤金，如果属于工伤死亡，那么一次性抚恤金就是本人死亡前40个月的基本工资或者基本退休费。二、一次性抚恤金属于因病死亡，所以一次性抚恤金是本人死亡前20个月的基本工资或基本退休费。《中华人民共和国劳动法》第七十三条:劳动者在下列情况下依法享受社会保险待遇: (一)退休；(二)患病或者受伤的；(三)因工致残或者患职业病的；(4)失业；(5)轴承。

丧葬 Fee是指员工因工致残，在工作中死亡或离职后死亡事件的一次性费用丧葬。因工死亡的，一次性抚恤金按本人生前月基本工资的20倍发放，丧葬 5000因病死亡的，一次性抚恤金按本人生前月基本工资的10倍发放，丧葬 4000。国家工作人员和退休人员死亡的，一次性抚恤金发放标准为:烈士和因公牺牲人员，为本人上年度城镇居民人均可支配收入的20倍加本人死亡前40个月的基本工资或者基本退休费，为本人死亡前40个月的城镇居民人均可支配收入的2倍加本人基本工资或者基本退休费。

公务员退休身故后丧葬一般费用是我两个月的工资，养老金是我40个月的工资。(一)国家工作人员和退休人员的一次性养老金发放标准。国家工作人员和退休人员死亡的，一次性抚恤金发放标准为:烈士和因公牺牲人员，为本人上年度城镇居民人均可支配收入的20倍加上其生前40个月的基本工资或者基本退休费，为本人上年度城镇居民人均可支配收入的2倍加上其生前40个月的基本工资或者基本退休费。

公务员退休死亡后丧葬一般我的工资是两个月，退休金是40个月。按照我们国家的相关政策，一次性养老金发放是有一定标准的。1.公务员退休去世后丧葬有哪些开销和养老金？公务员退休身故后丧葬一般费用是我两个月的工资，养老金是我40个月的工资。1.国家工作人员和退休人员(1)一次性抚恤金发放标准国家工作人员和退休人员死亡，

生前最后一年我国城镇居民人均可支配收入为其生前40个月基本工资或基本退休费的20倍；因病死亡的，按本人上一年度城镇居民人均可支配收入的2倍加生前40个月的基本工资或基本退休费。一次性抚恤金发放所需资金仍按现有渠道解决。(二)一次性抚恤金的计发办法国家机关工作人员和退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法如下:1。国家机关在职工作人员死亡，

公务员因工死亡后费用补偿标准丧葬按照统筹地区上年度职工月平均工资给予6个月的一次性补偿。公务员因工死亡后，给予一次性补偿。公务员因工死亡丧葬最新标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。丧葬补贴为统筹地区上年度职工月平均工资6个月；供养亲属抚恤金按照死亡职工生前工资的一定比例支付给其无劳动能力并提供主要生活来源的亲属。

受抚养亲属的核定养恤金总额不应高于因工死亡雇员的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；一次性工亡补助金的标准为上年度城镇居民人均可支配收入的20倍，残疾职工在带薪停职期间因工死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级残疾职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。