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1，获得全国劳动模范的人有哪些

张兆丽

获得全国劳动模范的人有哪些

2，群众公认的先进模范人物

焦裕禄/雷峰/孔繁森
搜一下：列举两位像王世华这样群众公认的先进模范人物。

群众公认的先进模范人物

3，坚强的榜样有哪些

做错事要勇于承认，要敢为人先，要勤劳勇敢！！
坚强的近义词：刚强、刚毅、坚定、坚决、坚毅、倔强、顽强榜样的近义词：表率、模范、典范、典型、楷模、旗帜、样板、样本

坚强的榜样有哪些

4，脱贫攻坚中涌出的先进人物 例举几个

真实新闻一:14路公交车司机，生前连续上班43天，每天仅休息四个小时，意外猝死。（司机是好样的，但身体健康的人为何突然猝死？）真实新闻二：女子在公交车上当众小便，掏出卫生巾甩司机脸上。（正常人能干出这种事？可谁知道那个女子是否突然精神失常？）真实新闻三：正值下班高峰期，37路公交车拥挤不堪，致一死三伤。（公交车厢不是演唱会现场，你确定那个人是被挤死，而不是死于其他原因？）真实新闻一:14路公交车司机，生前连续上班43天，每天仅休息四个小时，意外猝死。（司机是好样的，但身体健康的人为何突然猝死？）真实新闻一:14路公交车司机，生前连续上班43天，每天仅休息四个小时，意外猝死。（司机是好样的，但身体健康的人为何突然猝死？）真实新闻二：女子在公交车上当众小便，掏出卫生巾甩司机脸上。（正常人能干出这种事？可谁知道那个女子是否突然精神失常？）真实新闻三：正值下班高峰期，37路公交车拥挤不堪，致一死三伤。（公交车厢不是演唱会现场，你确定那个人是被挤死，而不是死于其他原因？）真实新闻一:14路公交车司机，生前连续上班43天，每天仅休息四个小时，意外猝死。（司机是好样的，但身体健康的人为何突然猝死？）
我不会~~~但还是要微笑~~~：）

5，全国劳动模范人物有哪些

赵敏同志参加工作近二十年来，由一名普通的打工者成为集团公司的中坚技术骨干。盐城市沿海化工园区化工质量检验行业的领军人物，由一名普通的员工成为实践经验丰富。业务技能全面，组织管理能力较强的非科班出身的中青年优秀科技人才 补充回答： 她不分专业界限|，同行竞争排斥的影响，采取质量优先的原则培养新人，特别是对年青的技术人员，严把人才质量关，提高人才质量档次，多年来，一直坚持每月定期对化验室人员进行质量培训，操作技能培训，不断提高化验技术人员及检测人员的质量意识和操作技能。在内部开展了"质检之星""化验能手"多项活动，为所有技术人员营造比、学、帮，改革创新，积极向上的良好氛围。化验室的人员不知走了多茬，受训成才的技术人员近300人，也可称之为"铁打的营盘、流水的兵"。 她多次组织带队化验室人员跨专业学习设备维护技术，目前大多数化验、检测人员都能做到全方位、全天候，排除设备的突发故障。由于她的严格要求和言传身带，在化验室管理和操作技术方面培养了许多优秀技术人员。在历次盐城市万人职业技能大赛中和滨海职业技能竞赛中多人获得优异成绩。在盐城市沿海化工园区为晶华化工有限公司、新东方医化工有限公司、时针医化有限公司等多家单位培养 中坚技术人员，向同行业培养输送了120多名化验，分析、检测质量技术人员，有十多位年青人主持了单位的化验室工作，现在她化验室里又有9名年青人取得了高级分析工的证书，12名中级分析工的证书

6，全国的四个劳模的名字和事迹是

在泗阳捷锋帽业有限公司，有一朵12年盛开不落的缝纫花，她从花样年华走上缝纫之路，并一直在辛勤地耕耘。她就是刚刚被评为2010年度“全国劳动模范”、现任泗阳捷锋帽有限公司业机缝九组班长的张兆丽。 1998年，张兆丽从泗阳职中毕业后，到南京玩具厂做一名缝纫工。性格内向的她，面对现实没有更多的怨言，只想既然干上这行，就要把它干好，干出个样来。12年来，她刻苦钻研技术，不断积累经验，从一名普普通通的缝纫工成为一名制帽先锋班的班长。 机缝九组是泗阳捷锋帽业成品帽生产的主力军，不但工作量大而且技术性强，所包含的制帽知识面也广。张兆丽所在的班组大多数是新手，对高台缝纫机器操作不太熟练，出产量、保质量的担子几乎都压在了她的肩上。她从不喊一声苦、不叫一声累，总是勤勤恳恳地认真做好每一件工作，完成每一项任务。在赶货任务重、人手少的现实面前，经常通宵达旦加班，直到保质保量完成任务。 为了培养自己的独立操作能力，她除了充分利用业余时间学习专业理论知识外，还虚心向老师傅请教。为了更好、更快地操作不同的缝纫机器，适应订单生产的需要，她刻苦研究机器的产品使用说明书，常向经验丰富的老师傅虚心学习，因此，她在“岗位练兵”、“争当合格劳动者”等缝纫项目岗位技能练兵竞赛中总能名列榜首。 身为外商投资企业普通员工的张兆丽，视产品质量为生命，带头严把质量关。为提高全员质量意识，培养员工爱岗敬业、积极进取的主人翁意识和责任感，她配合车间领导不定期地组织员工学技术、学业务，为提升员工的综合能力打下了坚实的基础。为降低生产成本，提高产品质量，她凭借多年积累的操作经验，积极参与编写《机缝车间高台机操作规程》和《学习型班组评比细则》，有效地配合了“班班争当学习型班组、人人争做学习型员工”活动的开展，培养了班组员工的主人意识，调动了员工的劳动热情

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