为什么公务员不能末位淘汰,公务员末位淘汰制度管理办法

为什么公务员可以天长地久？公务员裁员在末位-2/中实施，不能胜任工作的将被裁掉。六个月以上不满一年的，按一年计算；为什么公务员不能辞职？公务员为什么不能放弃一个好的工作机会？公务员末位 淘汰法律主观方面:公司实行末位淘汰制度，员工解除劳动合同，属于解除劳动关系的违法行为。

中公教育为您服务。公务员不会裁员，除非严重违纪或违法，否则不会裁员公务员。公务员的基本使用寿命为5年。更多关于公考的信息，可参考:四川中公教育公务员考试网。如有疑问，欢迎随时向中公教育企业提问。公务员裁员在末位-2/中实施，不能胜任工作的将被裁掉。

如果不是北京高校的本科生或研究生，就不能办理外地户口。一楼这种人应该禁止出入公务员考试科。胡说八道就知道吓人了。你看怪不怪你参加考试了吗？你没有通过考试是因为你没有能力。无聊！楼主，如果你是外地户口，那就要看你的大学是否有北京大学本科及以上学历。如果有，毕业那年有机会报考。如果没有，就不能报考，但是如果想留在北京，可以报考国考在北京的职位。

随着就业压力越来越大，越来越多的大学毕业生致力于应试公务员，希望获得一份“稳定的工作，无忧的收入”的生活。然而最近，由贵州省委和国家统计局贵阳调查队联合开展的“青年公务员自信调查”让人们看到了这个职业的另一面:经济收入、理想与现实的差距，让公务员“非常不自信”。据专家介绍，随着公务员管理的进一步规范化，基层公务员不再是传说中的“一杯茶、一支烟、一张报纸半天”的工作状态。光鲜的职业外表下，他们正经历着“工作压力”、“晋升压力”、“经济压力”、“舆论压力”。

根据我国公务员 Law的规定，公务员是指依法履行公职的工作人员，纳入国家行政编制，其工资福利由国家财政负担。公务员实行国家统一的岗位与等级相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配原则，体现岗位职责、工作能力、工作业绩、资历等因素，保持不同岗位、不同等级之间合理的工资差距。公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区补充津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和其他津贴。

公务员定期考核确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖。公务员的工资水平应与国民经济发展相协调，与社会进步相适应。国家实行工资调查制度，定期对公务员与企业相当职工的工资水平进行调查比较，并将调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。公务员按照国家规定享受福利待遇。福利待遇由国家根据经济和社会发展水平提高。