个人认为公务员前十的单位是税务局、财政局、海关、民政局、人事局、监察局、国土局、建委(建委、建设局)、发改委、法院。税务局主管国家的税务工作,工资福利待遇不错。虽然晋升速度有点慢,但是当了12年办事员就自动享受副科待遇,当了15年副科就自动享受正科待遇。虽然不从事领导工作,但是可以享受领导工资。
财政局的主要工作是负责财政收支、财税政策、金融监管。但是平时部门很忙,特别是到了年底,各种报表工作量很大,有时候也累,但是相比其他单位的会计,财务简直太香了。海关的主要工作是商品进出口、边检、出入境检查等。本科7000 ,研究生8000 ,博士9000 。此外还有高温补贴和生育奖励。
4、现阶段比较吃香的 公务员 岗位有哪些?Selection公务员岗位,这不仅决定了考试的竞争难度,也决定了落地后未来几十年的工作内容和发展。所以在申请公务员的时候,要提前对每个岗位有个大概的了解。今天笔者就来说说一些热门科室,考试公务员可以作为参考。所谓最受欢迎的部门,其实因人而异。每个人对岗位,都有不同的追求。今天主要围绕我们最关心的两个方面来分公务员-2。1.收入较高的部门。
其中高收入岗位主要来自财政部门、海关、税务等相关部门。比如税收系统是中央所有,中国每年财政收入的90%以上来自税收。可见这个部门很重要,主要是福利待遇很好,而海关又是出了名的高薪福利好公务员-2/。2.晋升较快的部门。通过“公考”成功上岸后,进入体制内还得从基层做起。一开始,你是一个基层文员。随着工作年限的增加,你会有升职的机会,福利也会提高。
5、国考 最火职位国考最火职位是采购岗位。这个“购买岗位”最受欢迎大概有三个原因:一是招聘门槛不高。二是因为方便“曲入中心”。对于有意报考“中央级”职位的应届毕业生来说,“曲线救国”和从其他系统“进门”都是不错的选择。第三,有人认为采购部门有“油水”。这些原因都是一个提醒。比如“曲线进中央”就提醒我们思考一个问题,那就是如何“进中央”比较理想——中央机关需要什么公务员从最基层选拔好还是从中央部门下属单位选拔好?
尽管知情人士表示,政府机构的采购标准定得相对较低,但较低的价格压缩了寻租空间。而且一般工作人员没有签字资格和审批权限,只是负责具体事务,寻租的可能性不大,即使负责人受到相关制度的约束和监督。但是,这种观点未必有说服力。去年2月,中国社会科学院法学研究所公布的一项调查显示,在办公用品采购过程中,近八成办公用品高于市场价1.5倍,有的甚至高出市场价6至37倍。
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