公务员有晚婚假多少天,河南公务员晚婚假

法律依据:关于国有企业职工请婚丧假和旅游假有关问题的通知第一条职工结婚或直系亲属(父母、配偶、子女)死亡，经本单位行政领导批准，可酌情给予一至三天婚丧假。《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条。符合法律法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长产假的奖励或者其他福利待遇。

1，公务员婚假是15天还是3天？1.公务员婚假3天。定义如下:(1)女年满20周岁，男年满22周岁的，可享受婚假3天；(2)符合晚婚年龄要求的，女23周岁，男25周岁。晚婚大部分有三天婚假，但也有地方有晚婚的放假政策。2.法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条。符合法律法规生育子女的夫妻，可以获得延长产假的奖励或者其他福利待遇。

在法定节假日、丧假和依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。2.公务员婚假工资怎么算1。婚假和旅游假期间的工资，期间工资照发，即带薪假。2.在国家机关、国有企事业单位工作的，除规定的最长3天婚假外，再额外获得7天假期。3.如果晚婚住在城镇但没有工作，或者是私企老板，居委会或镇政府一般会给予相应的晚婚奖励；

法律分析:1。按法定婚龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受婚假3天。2.符合晚婚(女23周岁，男25周岁)年龄的，不再享受晚婚假奖励，只有三天法定婚假。3.如果结婚时男女双方不在同一个地方工作，可以根据距离远近给予事假。4.探亲假(探望父母)期间结婚的，不再给假。5.婚假包括公假和法定假。6.再婚的可以享受法定婚假。

第1047条结婚年龄男性不得早于22岁，女性不得早于20岁。第一千零四十八条直系血亲或者三代以内旁系血亲禁止结婚。第一千零四十九条男女双方要求结婚的，应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。符合本法规定的，予以登记，发给结婚证。婚姻登记完成时，婚姻关系成立。未办理结婚登记的，应当重新登记。第1050条登记结婚后，根据男女双方的协议，女方可成为男方家庭的成员，男方可成为女方家庭的成员。

根据婚姻法和计划生育条例的规定: (一)婚假:1。按法定婚龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受婚假3天。2.符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)者，可享受晚婚假期15天(含法定婚假3天)。3.如果结婚时男女双方不在同一个地方工作，可以根据距离远近给予事假。4.探亲假(探望父母)期间结婚的，不再给假。5.婚假包括公假和法定假。

1。按法定婚龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受婚假3天，2.符合晚婚(女23周岁，男25周岁)年龄的，不再享受晚婚假奖励，只有三天法定婚假。3.如果结婚时男女双方不在同一个地方工作，可以根据距离远近给予事假，4.探亲假(探望父母)期间结婚的，不再给假。5.婚假包括公假和法定假，6.再婚的可以享受法定婚假。婚假工资怎么算很多单位对婚假的时间和工资发放都有自己的“地方政策”，所以很多网友问国家和上海对此是否有统一规定。