山西公务员的公积金有多少

公务员公积金根据工资和当地房子的支付比例确定公积金。缴费金额为职工本人工资乘以职工住房公积金，缴费比例不得低于职工本人上年度月平均工资。根据《住房公积金管理规定》第十七条规定，新员工从开始工作的第二个月起，缴纳住房公积金每月，每月缴纳金额为员工月工资乘以员工住房公积金缴存比例。单位新调入员工自调入员工工资发放之日起缴纳住房公积金月缴存额为员工工资乘以员工住房公积金缴存比例。

(2)互助，建立住房公积金制度可以有效建立和形成有房职工帮助无房职工的机制和渠道，住房公积金在资金方面为无房职工提供帮助，体现了职工住房公积金的互助性；(3)长期，每个城镇职工从参加工作之日起至退休或解除劳动关系期间，必须缴纳个人住房公积金；员工所在单位也应按规定为员工发放住房补贴公积金

不同地区不一样。一般来说公务员 公积金的缴费机制是:个人缴纳工资基数的8%至10%，单位缴纳12%至15%，即每月公积金收入为工资基数的20%至25%。个人工资基数。比如公务员月收入3000元。他的月公积金可能是600750，但一般都比较多。因为有些单位已经把补贴计入公积金，大概会拿到1000元左右。

大部分人还是想留在这些城市继续发展。稳定的户口可以让你在大城市生活的更踏实，更稳定，更有归属感。所以，获得户口是应届毕业生找工作需要考虑的事情。现在能解决户口问题的企业不多，也不是每个人都能解决，但是公务员就不一样了。只要你考上了，你的户籍是合适的。2.如果你通过了公务员考试，你就永远不会失业。大部分毕业不久工作的同学都被父母催过婚，大部分应届毕业生也被父母催过考公务员的。

公务员公积金缴存比例如下:1。职工和单位住房，最低缴存比例为公积金，各5%；2、最高存款比例为百分之十二，不低于百分之五；3.职工住房公积金月的缴存额一般为职工本人住房公积金缴存基数，乘以职工住房公积金缴存比例，同时由用人单位从其每月工资中代扣代缴。获取公务员考试材料房屋第十六条公积金管理规定。职工住房月缴存额公积金为职工上年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

第二十条单位应当按时足额缴纳住房款公积金，不得逾期或少缴住房款。住房缴存确有困难的单位公积金经本单位职工代表大会或工会讨论通过，住房公积金管理中心审核并报住房公积金管理委员会批准，可降低缴存比例或缓缴；单位经济效益好转后，提高缴存比例或延期补缴。

山西单位住房公积金缴存比例和职工个人住房公积金缴存比例按沈阳市住房公积金管委会公布的标准执行:1。单元房。二。住房公积金缴存基数为职工本人上年度月平均工资，新职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，缴存基数为职工本人月工资；

-1公积金的缴存比例不得低于5%，以当地规定为准。公务员/的住房公积金是用其工资乘以员工的住房公积金/的缴存比例确定的，各地区不同。总的来说，公务员公积金的付费机制是。法律依据:《住房公积金管理规定》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。

公务员Housing公积金具体数据和很多因素有关，比如比例、底薪、地区等。具体如下:1，实习期:如果是实习期，那么住房比例是公积金当然。2.比例:众所周知，公司大部分员工的缴费比例都是一比一，比如他们工资里出500单位，就给你500，但是公务员有的可以达到1:3的比例。比如他们交500，公司可能会给你1500，所以比例不一样，3.底薪:住房公积金取决于你的底薪。岗位不一样，工资也不一样，付出的公积金也不一样，比如基本工资4000以上，那么住房公积金大概需要支付到1000。需要缴纳的房款公积金也会上调，但不会亏，因为单位给你交的房租公积金也会上调；4.地区:房源公积金在不同地区的情况也会有所不同，这是一个相对私人的问题，如果周围有公务，它很少透露非常详细。