公务员的什么行为受保护,什么行为会影响孩子考公务员

公务员为什么不受劳动法约束-1 公务员应该遵守的是法律公务员，这是行为准则。讨论公务员个人行为与职务行为的区别，职务行为是单位工作人员为完成某项任务的行为，公务员受劳动法管辖保护法律解析:公务员不适用劳动法，当然也不受劳动法管辖保护，公务员受中华人民共和国(PRC)。

法律分析:行政机关公务员违反廉政纪律，情节严重的，应当予以辞退。违反廉政纪律的行为主要有贪污、索贿、受贿、介绍贿赂、挪用公款、利用职务上的便利为自己或者他人谋取私利、巨额财产来源不明等。同时，条例还规定，违反财经纪律，挥霍国有资产的，视情节轻重，给予警告、记过、记大过、降级、撤职处分。

行政机关公务员违反法律、法规、规章和行政机关的决定、命令，应当承担纪律责任的，依照本条例处罚。法律、其他行政法规和国务院决定对行政机关处罚有规定的公务员，依照该类法律、行政法规和国务院决定的规定执行；法律、其他行政法规和国务院决定规定对行政机关违法违纪行为应当给予处罚，但未规定处罚幅度的，适用本条例第三章关于处罚幅度的规定。

除国务院监察机关和国务院人事部门外，国务院其他部门应当会同国务院监察机关和国务院人事部门制定纪律处分条例。除法律、法规、规章和国务院决定外，行政机关不得以其他形式设定行政机关公务员惩戒事项。第三条行政机关公务员依法履行职责的行为受法律约束保护，非因法定事由或者法定程序不受处罚。第四条行政机关实施处罚，应当坚持公正、公平、教育与处罚相结合的原则。

法律分析:不是，行政纪律处罚是政府行政工作的重要组成部分，是督促国家行政机关公务员守法、依法行政、廉洁勤政，保证政令畅通，提高政府效率，维护正常行政秩序的重要措施。行政机关公务员依法履行职责的行为受法律保护约束，除非因法定事由或法定程序，不受处罚。法律依据:《行政机关公务员处罚规定》第二条。行政机关违反法律、法规、规章和行政机关的决定、命令，应当承担纪律责任的，依照本规定处罚。