政府公务员都有什么职位,考政府公务员需要什么条件

地方国家行政机关分为省(自治区、直辖市)、州或县(市、区)和乡镇一级的人民。3.中央国家行政机关直属机构(省级以下)是指(国务院)中央委员会政府中的中央行政机关下属机构(省级以下)。4.按公务员管理的事业单位，是指单位性质或是否属于事业单位，其内部人员编制、经费渠道、人事管理与公务员类似。参考管理单位主要有:气象局、国家统计局、证监会、银监会、保监会、地震局、中国工程院、国务院发展研究中心等。

职位的分类是将所有公务员 职位按照一定的标准划分成若干个类别。职位的分类是职位的性质、特点和管理需要。根据该法规定，目前我国公务员-1/的类别分为综合管理类、专业技术类和行政执法类。公务员 职位类别根据公务员 职位的性质、特点和管理情况，分为综合管理类、专业技术类和行政执法类。根据这部法律，如果具有职位的特殊性，需要单独管理，国务院可以增加职位的其他类别。

职位分类和等级分类是两种基本的公务员分类方法。职位分类通常是根据工作性质、责任程度、难易程度和职位所要求的资格。等级划分通常是根据人们的职位，资历和他们应该得到多少报酬。这两种分类方法各有利弊。等级分类是以“人”为中心的分类，侧重于人的资质；职位分类是“以物为中心”的分类，重点是职位职位、责任和权限。

公务员Examination职位根据报考人员的属性，一般可分为省级(含副省级)或市(地)以下。省级(含副省级)是指国家级、中央级、部级、省级政府和行政部门。市(地)以下是指市政府和市政府下的行政管理部门，其中，根据职位的工作内容，分为A类综合管理和B类行政执法。基本要求:1。根据《中华人民共和国国籍法》的规定:第十二条:国家工作人员和现役军人不得退出中国国籍。

公务员有50多个岗位，分为甲类综合管理和乙类行政执法。我选择其中的六个来详细讲述:1。政府 Do。类似于党委办公室，因为职能相对集中，所以主要以文秘、信息、法律等专业的招聘为主。2.公安局。招录以警种为主，很多都不限专业。类似公安，政法干部多，所以专业不是特别限制。3.发改局。工科是主要类别，因为发改局是业务部门，所以重点项目比较多，所以招聘专业侧重于职能，文科主要有会计、审计等。

各专业都有可能，都有不确定性，因为教育局是一个工作人员多，职能多的大局，所以可能需要各专业的人才。但是，教育局的老师还是很多的。一般都是当了老师之后考公务员的。5.工业和信息化局。专业主要是工科，管理学，统计学，会计学等等。如果你在省考中看到这个部门，如果你符合报考条件，就要牢牢抓住机会，当然也要做好充分的准备，因为这个部门的竞争肯定会非常大。

8、国家 公务员,都有什么 职位?

从工作性质来说，可以分为:综合管理类、行政执法类和专业技术类。说到职位，有很多很多话。每个职位负责一项主要工作。比如办公室秘书、财务管理、行政执法检查、政策法规制定等，针对不同的单位、部门、科室，都有自己的职位。职位是根据自己单位的需要设置的，并没有固定的职位或者通用的职位范围。当你报考的时候，职位表格明确说明了该怎么做。

公务员领导职务级别之间的对应关系是:(1)国家级职务:一级；(二)国家级副职:四级至二级；(三)省部级正职:八级至四级；(四)省部级副职:十至六名；(五)局级正职:13级至8级；(六)副局级:十五至十级；(七)县级正职:十八级至十二级；(八)县级副职:二十至十四名；(九)乡级正职:二十二级至十六级；(十)乡级副职:二十四级至十七级。

公务员转岗资格条件:第六条转岗人选除符合公务员 Law第十一条规定的条件外，还应当符合下列条件: (一)政治、业务素质好，工作能力强，勤奋敬业，成绩突出。(二)具有与拟调入岗位要求相当的工作经历和资格条件职位，(三)具有公务员 Law及其配套法规规定的晋升拟任职务所需的最低累计工作年限。调入机关的专业技术人员应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已经担任正高级专业技术职务。