政协公务员待遇,公务员去政协好不好

最好在市里工作政协在机关，或者在乡镇公务员看个人。如果想要更大的发展空间，建议去乡镇工作公务员，但是要勤劳。如果想放松一下，开阔一下眼界，建议市政协。原因如下:1。市政协办公室和领导接触的层次比较高，比如开会或者组织活动，也可能接触市级领导，升职的机会比较大。同时，市级向上汇报工作的对象是省直部门，视野更广，格局更高。

city 政协政务服务中心属于市政府直属事业单位，由政府全额拨款。档案工资应该是20003000，当然灰色收入不好算。在临沂，工资收入中等偏上。事业单位的人完全可以继续考公务员。如果在行政单位，最好考行政编制。城市政协不属于公务员，编制属于企业编制。公务员与事业编制的区别:公务员是指依法履行公职的工作人员，纳入国家行政编制，其工资福利由国家财政承担。

事业单位主要指事业单位工作人员。事业单位是指为国家创造或改善生产条件，增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生需求的单位，其经费一般由国家事业单位支出。主要有科研单位、教育单位、文化单位、新闻广播出版单位、卫生单位、体育单位、勘察设计单位、农林水利气象单位、社会福利单位、环境保护单位、交通运输、城市公用事业等事业单位。

一定是城市政协豪体。毕竟对于县宣传部来说，他是大机关，你晋升的机会和空间更大，机关的效益更好。县宣传部是副县级单位，市政协是市级单位。你能在县宣传部混个宣传部副部长(副科级)是很了不起的，但是市里的职位多着呢政协郑可，副县长，县长，副科就更不用说了。市政协相对休闲，宣传部的话比较累。政协权力很大，而且市级机构比县里更强更高。

我国有720多万公务员，其中60%在县以下机关工作。条件比较艰苦，任务很重。但由于县以下事业单位规格相对较低，基层公务员晋升难度与待遇低的矛盾较为突出。为了解决这个问题，提出了公务员岗位与职级并行系统。这一制度的建立，一是有利于加强基层队伍建设。在县以下机关工作的公务员，他们直接面对老百姓的服务，是政府公共服务的提供者。他们工作的质量在很大程度上可以反映党的政策在基层工作中的落实情况。

二是有利于缓解“千军万马挤独木桥”的矛盾。因为在公务员管理岗位序列中，领导岗位的数量是非常有限的，所以不能晋升领导岗位，但是可以晋升职级。职级与待遇挂钩，为基层公务员开辟了职业发展路径，拓展了职业发展空间。第三，有利于完善公务员的工资制度。公务员目前薪酬体系是岗位与职级相结合。本系统的设计突出了职级的激励功能，进一步完善了公务员的薪酬体系。

亲爱的，人大代表没有工资，没有固定工资的人大代表可以申请补贴。【法律依据】《全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表法》第五条规定，代表不得脱离各自的生产和工作。出席本级人民代表大会会议和参加闭会期间统一组织的执行职务活动的代表，应当安排好自己的生产和工作，优先执行代表职务。《全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表法》第三十四条规定，代表依照本法第三十三条的规定执行代表职务，其工作单位按正常出勤对待，享受工资和其他费用。

摘要:NPC代表有工资吗？[问题][微笑][回答]亲，人大代表没有工资，没有固定工资的人大代表可以申请补贴。【法律依据】《全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表法》第五条规定，代表不得脱离各自的生产和工作，出席本级人民代表大会会议和参加闭会期间统一组织的执行职务活动的代表，应当安排好自己的生产和工作，优先执行代表职务。