为什么公务员那么热,公务员为什么降薪

公务员由于公务员工作的性质，考试非常热门。1.公务员工作稳定，一般没有失业。2.公务员不错的工资，带薪假期等福利补贴。3.公务员优雅的工作环境，轻松的工作。4.公务员工作很体面，有两个周末，不用加班。1.公务员的工作状态比较稳定。公务员属于事业单位的公职人员，工作条件相对稳定，一般情况下不会失业。

公务员可以享受不错的工资待遇，带薪休假，五险一金等福利补贴，对你的日常生活和经济状况都有很好的保障。3.公务员工作环境好。公务员就业环境好，大多在政府机关工作，不会风吹日晒。工作环境优雅，工作相对轻松。4.公务员有体面的工作。公务员的工作体面，还可以享受两个周末。除了特殊岗位，工作时间很规律，不用加班，所以工作很体面。

Exam 公务员之所以人越来越多，是因为公务员很稳定，基本相当于铁饭碗，工资待遇非常好。每天都可以享受假期等各种福利，所以很多人都想考公务员。那么到底为什么越来越多的人服用公务员？第一，公务员考试比较公平，门槛比较低，符合很多人的心理预期。在所有行业中，公务员的进入门槛并不是很高。一般来说，只要符合年龄相关规定，拥护中华人民共和国(PRC)法律，具有中华人民共和国(PRC)国籍，身体和心理条件符合标准，大专以上学历即可，可见公务员的报考门槛并不高，所以很多人抱着试试看的心态参加考试。

公务员由于公务员工作的性质，考试非常热门。1.公务员工作稳定，一般没有失业。2.公务员不错的工资，带薪假期等福利补贴。3.公务员优雅的工作环境，轻松的工作。4.公务员工作很体面，有两个周末，不用加班。1.公务员的工作状态比较稳定。公务员属于事业单位的公职人员，工作条件相对稳定，一般情况下不会失业。

公务员可以享受不错的工资待遇，带薪休假，五险一金等福利补贴，对你的日常生活和经济状况都有很好的保障。3.公务员工作环境好。公务员就业环境好，大多在政府机关工作，不会风吹日晒。工作环境优雅，工作相对轻松。4.公务员有体面的工作。公务员的工作体面，还可以享受两个周末。除了特殊岗位，工作时间很规律，不用加班，所以工作很体面。

近几年申请公务员的发烧可以说是高烧不退。官方公开信息显示，2021年至2023年国考报名人数分别为101.7万人、142万人、152.5万人，呈逐年上升趋势。从民众的重要性来看，《宇宙尽头是编制》得到了无数人的共鸣。把不考、编、考研列为新的“三不孝”，把不考列为第一位，似乎有点夸张，但基本上是实情。除了旱涝保收、社会地位高、发展前景好等通常原因外，还有一些其他深层次的原因。

01 公务员考试要考完，让合格的人有平等竞争的机会。根据公务员考试公告，报考人员只要通过资格审查即可参加考试。资格考试只考察年龄、学历等信息，没有特殊情况基本可以顺利通过。02 公务员考试组织的很好，让参加考试的人基本上可以平等竞争。自2005年颁布法律公务员以来，考试的政策和方法逐步完善，考试工作日趋成熟和规范，目的是保证考试的公平公正。

人往高处走，水往低处流。为了找个好工作，这些想法都是可以理解的。但是两个位置都是公务员，却一直冷热不均。他们中的一些人吸引了成千上万的人来竞争，而另一些人却被冷落甚至缺乏考试，这值得我们深思和警惕。根据历年统计，热门职位一般集中在税务、海关、人事、财政等强力部门；而气象、地震、史志办、乡镇的“清水衙门”报名人数相对较少，经常遇到“冷板凳”甚至“无人问津”的情况。

之所以会出现这种现象，是因为相关职位的“背景”在一定程度上影响了候选人的选择。首先是公务员未来灰色收入的预期。一些人承认，他们看好政府部门中的权力，认为它能带来一些灰色收入。有人曾经总结过一些公务员“工资基本静止，抽烟喝酒全靠送”，并指出了一些公务员权力寻租的额外好处。第二，进入行政机关可以获得更多预期的机会。

其实“公考热”是退休政策不完善、购房压力越来越大、就业形势不乐观等诸多因素共同作用的必然结果。对于优秀的人，很多人去了竞争激烈的企业工作，很多人拿到了高薪，成为了“中产”。但是对于一些学业一般的同学来说，文凭含金量一般，在企业的竞争力也一般。成为公务员显然是个不错的选择。当然，近年来公考火热是不争的事实，而公务员的激烈竞争也为优秀人才进入社会管理提供了条件。

不得不说，对于公务员，他们可以保证稳定的收入，享受国家工作人员的待遇，有些岗位的工作也相对轻松。可以说是学历一般但家庭小康的毕业生最理想的工作之一，毕竟对于这些孩子来说，根本不用担心缺钱，只需要一份光鲜亮丽的工作。当然，对于一些资源匮乏，学历一般的穷毕业生来说，进入公务员，也是一个非常好的选择，还可以通过考编实现一个阶层的飞跃。