公务员法的加班规定是什么,新公务员法对公务员加班如何规定

公务员你能支付吗加班法律是主观的:1。因为公务员法律明确规定-1加班没有工资，但是可以调整，2.公务员和平时期加班的问题可以从几个方面来理解:(1)作为一个国家公务员首先要树立人民公仆的观念，要有奉献精神；(2 )/ -1/法律已明确规定-1加班no加班工资因工作原因可以请假；公职人员加班根据劳动法是否享有加班法律分析:不享有的法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十三条公务员 Law 公务员实行国家统一的职务与等级相结合的工资制度。

1。不是，事业单位的人员编制适用中华人民共和国(PRC) 公务员的法律，而不是中华人民共和国(PRC) 公务员 /的法律规定的《中华人民共和国劳动法》。2.事业单位编外人员，即与事业单位建立劳动合同关系的劳动者，按照劳动法执行，法定节假日加班三重加班工资。

福利待遇由国家根据经济和社会发展水平提高。2.公务员执行国家规定的工时制度，按照国家规定享受假期。公务员法定工作日以外加班，应当给予相应的补休。3.本法适用于中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下简称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。4.国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。

法律主体性:1。因为公务员法律明确规定公务员 加班没有工资，但是可以休。只有按劳动法规定发工资的企事业单位才能有加班的工资，而公务员不是按劳动法规定工资，而是按公务员规定。2.公务员和平时期加班的问题可以从几个方面来理解:(1)作为一个国家公务员首先要树立人民公仆的观念，要有奉献精神；(2 )/ -1/法律已明确规定-1加班no加班工资因工作原因可以请假；

法律分析:无法律依据:《中华人民共和国宪法》第七十三条公务员 Law 公务员实行国家统一的职务与等级相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配原则，体现岗位职责、工作能力、工作业绩、资历等因素，保持不同岗位、不同等级之间合理的工资差距。国家建立了工资正常增长机制。第74 -1条/工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区补充津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和其他津贴。