天津公务员福利待遇,天津市政公务员工资福利比较低

只能说和公务员基本相同，需要具体单位分析,我是公务员我不是在胡说八道,首先我们从公务员的薪资结构说起,公务员很大一部分收入是灰色的,总的来说，公务员比事业系列好,天津市政公务员工资福利基本差不多，工资3000多，新员工公务员不会到4000，公积金缴存比例1:3，1月。

公务员很大一部分收入是灰色的。。工资一个月应该3000多吧！灰色收入要看你的人际关系等因素。但是应该比工资多吧！现在收灰色收入还是稳定点不要太招摇太明显的好。。能接受就接受吧。如果不能接受，最好不要接受！保持自己神志清醒最重要。我说3000多你自己上三楼看看！我是公务员我不是在胡说八道。。而且灰色收入大家都知道。。你父亲可能没有少收费，是吗？对不起我是第一个回答的。一个补充回答让它第三。

首先我们从公务员的薪资结构说起。我们知道公务员的工资一般是这样的:工资=基本工资 津贴 补贴 奖金。基本工资是指构成绩效和各类工资的部分福利-2/，是维持职工最低生活的工资数额。津贴、补贴、奖金都是制度规定的，但每两年只调整基本工资。其次，我们需要知道，最低工资是多少？最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动后，企业必须支付的最低劳动报酬。两者是什么关系？简单来说，最低工资标准包括基本工资。比如当地最低工资1300，你正常收入只有1000，那么单位就是违法的，但是你基本工资1000，奖金300，那么就不违法。一般文员的基本工资也是高于当地最低工资标准率的，所以每次公务员基本工资上调，肯定会按照当地最低工资标准。这将带来一个好的和一个坏的影响。第一，企业员工工资可能随之上涨，有可能关注。第二，必然导致物价上涨。

天津市政公务员工资福利基本差不多，工资3000多，新员工公务员不会到4000，公积金缴存比例1:3，1月。事业编制不同，事业编制不同，医疗、教育等单位也有区别，也分为全额拨款、差额拨款、财政补助和自收自支，教师全额拨款，医院差额拨款，听障医疗中心自收自支。自养和自养差距大，有的单位效益好的时候钱多，效益不好的时候钱少。只能说和公务员基本相同，需要具体单位分析，还需要具体岗位具体分析，因为一个职业编制有职称的时候，初级、中级、高级职称的工资是不一样的。公务员是位置，辅修，主修，中间，总的来说，公务员比事业系列好。当然，特别好的职业系列除外。