为什么公务员副科级要公示，公务员公示的作用

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1，公务员公示的作用
2，哪一级干部要财产公示
3，公务员晋升必须公示吗如果法规有变化没时间公示就不能晋升了吗百

1，公务员公示的作用

公务员公示是公务员录用的程序之一，不可或缺。除了公示环节，公务员的录用程序主要有四步，即：考核、体检、录取和试用。考核。考核工作有两个重点，一是政治素质，一是拟录用职位的要求。拟录用职位工作要求的考核，是通过对考核对象在原单位工作或学习的表现和实绩的考核，了解其是否具备拟录用职位的工作要求和发展潜力。体检。公务员必须要有合格、强健的身体，健康的身体是执行公务的有效保证。对笔试、面试、考核都合格的应试者要组织体检，体检不合格者，不能录用。公示。经过笔试、面试、体检都合格通过的考生，需要对社会公开予以公示，征求意见。录取。录取阶段主要有以下五项工作：(1)确定推荐比例。(2)公布录用候选人名单。(3)编制和管理录用候选人名册。(4)推荐。(5)办理录用手续。试用。新录用人员有一年试用期。按规定录用的没有基层工作经历的人员，要在基层工作一至二年。试用期内用人部门要组织培训，期满要进行考核。新录用人员在上岗前接受岗前培训。熟悉本岗位工作程序；掌握所担负工作的基本工作方法、专业知识和实际技能。培训结束时要组织必要的考试，合格者发给岗前培训证书。用人部门在新录用人员的一年试用期内，对其要进行考核。考核以岗位规范中规定的任职条件为依据，考察新录用人员在试用期内的德、能、勤、绩。

公务员公示的作用

2，哪一级干部要财产公示

法律分析：财产公示制度就是将官员的财产阳光化,让广大人民群众知悉其收入的来源，公务人员财产申报和公示是反腐组合拳中的一个重要部分。严格地说，所有的国家公务员都应该把财产公示，但出于反腐败的需要，科局级以上领导干部和国企中层以上领导应该公示，因为这些群体都是有一定的实权，应当受到民众和法律的监督。法律依据：《最高人民法院关于审理政府信息公开行政案件若干问题的规定》第三条公民、法人或者其他组织认为行政机关不依法履行主动公开政府信息义务，直接向人民法院提起诉讼的，应当告知其先向行政机关申请获取相关政府信息。对行政机关的答复或者逾期不予答复不服的，可以向人民法院提起诉讼。第四条公民、法人或者其他组织对国务院部门、地方各级人民政府及县级以上地方人民政府部门依申请公开政府信息行政行为不服提起诉讼的，以作出答复的机关为被告；逾期未作出答复的，以受理申请的机关为被告。公民、法人或者其他组织对主动公开政府信息行政行为不服提起诉讼的，以公开该政府信息的机关为被告。公民、法人或者其他组织对法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织公开政府信息的行为不服提起诉讼的，以该组织为被告。有下列情形之一的，应当以在对外发生法律效力的文书上署名的机关为被告：（一）政府信息公开与否的答复依法报经有权机关批准的，（二）政府信息是否可以公开系由国家保密行政管理部门或者省、自治区、直辖市保密行政管理部门确定的，（三）行政机关在公开政府信息前与有关行政机关进行沟通、确认的。

哪一级干部要财产公示

3，公务员晋升必须公示吗如果法规有变化没时间公示就不能晋升了吗百

公务员职务晋升是国家公务员任免机关根据工作需要和本人德才条件，按照有关规定，将公务员从原来的职位选拔到更高的职位，其职责、权力和待遇以及管辖范围也相应地提高和扩大。职务晋升有五种类型：（1）考试晋升制，即采用竞争考试的方式，以考试成绩作为晋升依据的制度；（2）功绩晋升制，以公务员工作成绩大小为标准的晋升制度；（3）年资晋升制，以工作年限为晋升标准，任职人员的工作达到一定年限，如无重大过失，即获晋级和提职的制度；（4）学历晋升制，以学历作为主要晋升标准的制度；（5）越级晋升制，指对工作成绩特别突出、贡献卓越、社会影响大或能力特别强的公务员，不受学历和资历的限制，及时给予越级晋升的制度。公务员职务晋升的程序晋升程序是公务员职务晋升规范化的必然要求，也是职务晋升公开、公正的保证措施。干部选拔任用程序也是公务员职务晋升程序。晋升不同类别、不同层次职务，程序有所不同。目前，总的看来，按照民主推荐、组织考察、党委讨论决定等程序晋升是公务员职务晋升的主要方式。(一)民主推荐，确定考察对象民主推荐是按照规定的范围、程序和要求，组织有关方面人员推荐晋升人选的方法和活动。(二)组织考察，研究提出任职建议方案，并根据需要在一定范围内进行酝酿考察是组织上了解干部的重要途径和手段。确定考察对象后，要进行严格考察。考察内容包括德、能、勤、绩、廉情况，注重考察工作实绩。考察步骤主要是制定考察工作方案、发布考察预告、广泛深入了解情况、提出任职建议方案等。考察具体方法包括个别谈话、发放征求意见表、民主测评、实地考察、查阅资料、同考察对象面谈等。考察的根本目的，是对考察对象是否适合拟任职务作出准确评价。(三)按照管理权限讨论决定讨论决定，是职务晋升的决定和决策环节。(四)按照规定履行任职手续履行任职手续，是职务晋升的必要环节。晋升非领导职务参照晋升领导职务的程序进行。非领导与领导职务职责不同，具有不同的特点和要求，其晋升程序总体上按照晋升领导职务的主要程序进行，但具体环节可以根据实际情况适当简化，具体做法可以有所不同。

公务员晋升必须公示吗如果法规有变化没时间公示就不能晋升了吗百