公务员工资真的那么低吗知乎,嘉兴公务员工资为啥那么低

其实公务员-2/的高低和很多因素有关。比如有很多公务员区域经济发展。如果你在一些经济贫困地区工作，他们的收入自然会普遍较低，而发达地区的收入肯定会高于乡镇。公务员是真的工资比较高，但是要看你的立场。如果你的仓位水平比较高，那么你的工资就会很高。如果你只是一个普通员工，那么你的月工资也会高。

今天看到一条新闻，说公务员下班了，原则上不算违纪。这是中共中央纪委说的，来源是共青团中央，所以有权威性。这消息太好了，我双手赞成。上一次听到公务员开滴滴送外卖的消息是在2016年。那一年，安徽歙县王村镇副镇长洪胜上了热搜。他因为下班后开滴滴被纪委调查，最后被行政警告。洪胜，37岁，副市长。

2016年4月，洪生痛风发作，持续了一个月，被迫去合肥看病。去之前，镇上的医生告诉洪生，治疗费不低，多带点钱。洪生没有钱，但病太痛，治不好，就向银行借了8000元。但是在合肥做了彻底检查，医生说治疗费需要一万五多一点。鸿盛存款1000多，贷款8000，还差6000。于是在合肥，洪生又借了6000元。

五个理由make 公务员 工资甚至更低，很多人报考的必然是:1。公务员考试不存在性别歧视。大部分职位都不问性别，不像有些单位，一听说你是女的，就问你是不是结婚生子了。更别说工科女了，你懂的。这种社会招聘根本不可能。2.公务员考试不存在学校歧视。不管你是留学生、北青、211、985还是普通，甚至是二本、三本。招聘要求只有一个本科生或研究生，所有学校一视同仁。

3.公务员考试资格通过率很高。只要个人信息完善真实，符合其要求，就可以通过资格审查参加考试。社会招聘的简历通过率远低于此。4.公务员考试(尤其是省考)很多职位对应届毕业生和工作经验都没有要求。有些比公务员更好的工作，只招应届毕业生，或者相关工作经验必须达到一定年限，但很多大学生达不到这两个要求。5.三四线城市甚至县城的好工作除了公务员，并不多。

1，公务员考试不存在性别歧视。大部分职位都不问性别，不像有些单位，一听说你是女的，就问你是不是结婚生子了。更别说工科女了，你懂的。这个社会行动根本做不到。2.公务员考试不存在学校歧视，不管你是常青藤学生、清北学生、C9学生还是普通本科学生，甚至是本科生。招聘要求只有一个本科生或研究生，所有学校一视同仁。这个社会行动也做不到。