公务员社保什么档次,吉林省公务员社保缴费档次

公务员支付什么-2公务员支付社保，社保支付档次六。社保有什么区别社保支付档次分为:最低档(40%)、一档(60%)、二档(80%)、三档(100%)，公务员 社保缴费比例是否不同公务员五险一金的缴费比例是多少公务员 社保缴费比例是否不同。

公务员五险一金缴纳比例公务员五险一金缴纳比例(1)养老保险:单位每月缴纳21%，自行缴纳8%；(2)医疗保险:单位每月缴纳9%，重疾缴纳2%加10元；(3)失业保险:单位每月缴纳2%，本人缴纳1%；(4)工伤保险:单位每月缴纳0.5%，不自行缴纳；(五)生育保险:单位每月缴纳0.8%，不自行缴纳；(6)住房公积金:单位每月缴纳8%，自己缴纳8%。

公务员社保缴费比例不同吗？公务员五险一金的缴纳比例是多少？跟我一起简单看一下吧。公务员缴纳的五险一金和企业职工缴纳的一模一样。公务员五险一金缴纳比例(1)养老保险:单位每月为你缴纳21%，你自己缴纳8%；(2)医保:单位每个月给你交9%，重疾你交2%加10元。(3)失业保险:单位每月为你缴纳2%，你自己缴纳1%；(4)工伤保险:单位每月为你缴纳0.5%，你自己不用出任何钱；(5)生育保险:单位每月为你缴纳0.8%，你自己不用出任何钱；(6)住房公积金:单位每月为你缴纳8%，你自己缴纳8%。

2.第二档次:当地月平均工资的60%。3.第三档次:当地月平均工资的80%。4.第四档次:当地月平均工资的100%。但是不同的地方会有不同的要求。因为不同缴费档次的补贴个人基础养老金的收益是不一样的，缴费档次越高，个人基础养老金越高。另外，个人缴费水平越高，你的个人账户余额越高。

法律主体性:1。养老金:单位缴纳基数的20%(2000 * 20% 400元)，个人代扣基数的8%(2000 * 8% 160元)；2.失业:单位缴纳基数的1.5%(2000 * 1.5% 30元)，个人扣缴基数的0.5%(2000 * 0.5% 10元)，农民工个人不缴纳；3.工伤:根据单位性质，代扣比例不同。以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳(2000*1 元)，个人不缴纳；4.生育:外地户口员工不在此保险范围内，北京户口员工缴费基数0.8%(2000 * 0.8% 16元)，个人不缴费；5.医疗:基数9%(基本医疗) 1%(大额统筹)由单位缴纳(2000*10 0)，2%(基本医疗) 3(大额统筹)由个人代扣(2000*2% 343元)；6.住房公积金:单位和个人各缴纳基数的8%(2000年*80元，实缴320元)。如果单位条件好，可以申请提高到10%。