准公务员什么时候离职,考公务员离职证明什么时候交

(七)经批准辞去公职的，在公务员、离职前办理交接手续，必要时按规定接受审计。(八)批准公务员辞去公职通知书直接送达公务员 me，公务员根据公务员关于辞去公职的规定(试行)公务员第五条辞去公职需多长时间按下列程序办理:(1) 公务员向任免机关提出书面申请，填写/，(二)任免机关应当组织人事部门进行审核；(三)任免机关审批，作出是否辞去公职的答复，同意辞去公职的，应当同时免去其他职务；(4)任免机关应将审批结果书面通知公务员其所属单位和申请辞去公职的人员公务员，并将辞去公职的批复送同级公务员主管部门备案。

根据公务员Law公务员“未完成国家规定的最低服务年限的人员”不得辞去公职。根据相关规定，公务员最低使用年限为五年。所以公务员试用期内不允许你辞职，但是你可以在试用期内向公司申请弃用。根据公务员 Law 公务员自聘用之日起5年内不得辞职。如果你必须辞职，你必须支付赔偿金。当然可以。只要不要求工龄就可以辞职，但是会影响你以后的申请。

但参照国法公务员的规定，也有一些不得辞去公职的情形: (一)在涉及国家秘密的特殊岗位任职或者在国家规定的解密期限前离开上述岗位的；(二)重要公务尚未完成，本人必须继续处理的；(三)正在接受审计或者纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；(四)法律、行政法规规定的不得辞去公职的其他情形。否则，领导可能会以各种理由拒绝批准。

公务员可以辞职，除非有一些特殊岗位。但是会的。尊重你的选择。服务期也是当初和你约定的。当然公务员辞职不像。就像普通企业辞职一样简单。辞职可能会限制你的一些活动。如果是公务员，不要轻易辞职。当然可以。一般职位，服务期满可以随意辞职。对服务期不满，只要你能承受被辞退和善意黑名单，也可以随意离职。

根据公务员辞去公职规定(试行)公务员第五条辞去公职按以下程序办理: (一)公务员向任免机关提出书面申请并填写“-”(二)任免机关组织人事部门审核；(三)任免机关审批，作出是否辞去公职的答复，同意辞去公职的，应当同时免去其他职务；(4)任免机关应将审批结果书面通知公务员其所属单位和申请辞去公职的人员公务员，并将辞去公职的批复送同级公务员主管部门备案。