公务员复检做什么工作好,考公务员之后做什么工作

一般是体检不合格的要求复检，如血压、心电图、肝功能、尿常规。复检流程是直接给你打电话，然后去指定医院检查，再咨询医生，医院会把结果给人力资源。别担心，通常是允许的。没那么严格。对于按“公务员就业体检通用标准(试行)”进行的体检，允许用人单位和考生在对体检结论有疑问时，向复检提出。复检请求应当在收到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

中国公共教育为您服务。对于按“公务员就业体检通用标准(试行)”进行的体检，允许用人单位和考生在对体检结论有疑问时，向复检提出。复检请求应当在收到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。如果对视力、血压等项目有疑问，可以当场复检，得出结论后不再进行这些项目。不按照-1复检就业体检特殊标准(试行)进行体检。

公务员体检复检流程如下:公务员体检一般分为初审和-0两部分。初检是指在医院进行的全面体检，包括身高、体重、血压、视力、听力、心电图、尿常规、血常规等检查。如果初检结果异常，需要复检。复检一般在体检后一周内进行。复检的项目和初诊的项目一样，但是复检的医生可能更专业，更注重细节和准确性。公务员的介绍如下:State 公务员是指各级政府机关中行使国家行政权力，履行国家公务的人员。

对于按照公务员就业体检通用标准(试行)进行的体检，允许用人单位和考生对体检结论有疑问的，可向复检提出。复检请求应当在收到体检结论通知之日起七日内提出。复检仅一次，体检结果以复检结论为准；如果对视力、听力、血压、心率等项目有疑问，可以当场复检，得出结论后不要再做这些项目复检；不进行按“公务员就业体检特殊标准(试行)”进行的体检复检；必要时列地市级公务员主管部门可要求体检对象复检，不受体检时间和次数限制。

公务员就业体检在就业主管部门指定的县级以上综合医院进行。医院要切实负起责任，选派业务精湛、作风优良的医务人员从事体检工作。主任医师应具有副主任医师以上的专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员应坚持原则，严格执行体检标准。主任医师应根据体检情况作出体检结论。体检医院应加盖公章。

公务员调动当然有试用期；在这种情况下，将检查您的心率、视力、听力和血压。公务员转岗也有试用期；我会检查我的视力，听力，血糖，血压，血脂和心脏。公务员调动有试用期吗？有试用期的，根据公务员转岗规定第三章第十六条，转岗人员一般实行试用期制度，试用期为一年，但国家按规定实行职权任职的除外。试用期满考核合格者，申报录用；考核不合格者，另行分配工作。

对于按照公务员就业体检通用标准(试行)进行的体检，允许用人单位和考生对体检结论有疑问的，可向复检提出。复检请求应当在收到体检结论通知之日起七日内提出。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。如果对视力、听力、血压、心率等项目有疑问，可以当场复习，得出结论后不要再做这些项目。不按照-1复检就业体检特殊标准(试行)进行体检。

根据国家颁布的公务员就业体检通用标准(试行)公务员考试体检二十一项，只要有一项不合格，就要复检。这21项体检内容如下:第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病不合格。第二条血压在以下范围内，为合格:收缩压90 mmHg-140 mmHg(12.00-18.66 kPa)；舒张压60毫米汞柱-90毫米汞柱(8.00-12.00千帕)。

公务员体检复检一般是视力问题或者血压问题。1.视力问题视力问题是公务员体检中常见的问题之一。有些人在初检时可能会因为紧张或其他原因导致视力不清晰，所以有必要做复检。另外，有些人本身视力就有问题，需要做复检来确定是否符合公务员招聘的视力要求。2、血压问题血压问题也是公务员体检中常见的问题之一。有的人初检时因为紧张或其他原因血压高，需要有a 复检。

公务员体检复检通过率公务员体检复习只要检查结果显示身体没有问题，通过率还是挺高的，是否通过主要看个人的身体状况。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准，公务员体检复检是否通过主要看个人的身体状况。只要检查结果显示身体没问题，通过率还是挺高的，因为复试人数和每个人的身体状况不一样，具体通过率不能考虑。