公务员为什么还要抚恤金,2022公务员抚恤金标准一览表

目前公务员丧葬费抚恤金全国没有统一规定。因病或非因工死亡的，遗属可领取丧葬补助金和遗属抚恤金。丧葬补助和遗属抚恤金也是职工养老保险待遇的一部分。(1)丧葬补助费是对员工死亡后安葬和处理丧葬事务的补助。目前国家还没有统一的标准。从一些地方的规定来看，丧葬补助金一般按照其死亡时当地职工月平均工资的一定年限发放。比如大连，丧葬补助是上一年度全市三个月的社会平均工资。

幸存者抚恤金各地规定不一，有的没有规定抚恤金，只给幸存者发放月救济金；有的规定了一次性支付抚恤金，还规定了按月向遗属支付生活补助费。比如大连，除了按照上年度10个月的社会平均工资向直系亲属发放一次性救济补助外，供养的直系亲属还可以按照当地生活困难补助标准和物价补贴之和向亲属领取救济补助。因病或非因工致残的社会保障待遇:达到法定退休年龄前因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取伤残津贴。

1。国家机关工作人员和退休人员(一)一次性支付标准抚恤金国家机关工作人员和退休人员死亡，一次性支付标准抚恤金支付标准:烈士和因公牺牲人员，按上年度城镇居民人均可支配收入的20倍，加上其生前40个月的基本工资或基本退休费；因病死亡的，按本人上一年度城镇居民人均可支配收入的2倍加生前40个月的基本工资或基本退休费。一次性抚恤金发放所需资金仍按现有渠道解决。

其中:(1) 公务员，为本人岗位工资和等级工资之和；(2)机关技术工人为其岗位工资和技术等级(岗位)工资之和；(3)政府机关普通工作人员，岗位工资。2、国家机关退休人员死亡，一次性抚恤金按本人死亡前最后一个月享受的国家规定的基本退休费。即本人退休时计算的基本退休费和退休后国家增加的基本退休费之和。

法律分析:根据公务员死亡原因，抚恤金赔付标准不同。具体如下:国家机关工作人员、退休人员死亡时，一次性支付标准调整为:1。对烈士和因公牺牲人员，为上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍加上其生前40个月的基本工资或基本退休费。2、死亡的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍或本人40个月基本工资的基本退休费。

发给个人抚恤金是国家机关、企事业单位和集体经济组织支付给死亡或伤残职工家属的费用。职工因工伤被认定为伤残的，支付工伤伤残抚恤金，直至其死亡。完全丧失劳动能力且无法工作辞职后，日常生活不需要帮助的，支付工伤伤残抚恤金，直至其恢复劳动力或死亡。工人或雇员因工死亡时，应按其直系亲属人数按月向其直系亲属支付抚恤金，直至被赡养人失去被赡养的条件。

退休公务员死亡后的丧葬补助和抚恤金，一般是我20个月的工资。事业单位退休人员死亡后，国家将支付一次性抚恤金和丧葬费。自2011年8月1日起，国家机关工作人员和退休人员死亡，一次性抚恤金支付标准调整为:因病死亡的，为本人死亡前上一年度城镇居民人均可支配收入的两倍加上本人死亡前40个月的基本工资或者基本退休费。一次性抚恤金发放所需资金仍按现有渠道解决。

国家工作人员和退休人员死亡，一次性抚恤金支付标准:烈士和因公牺牲人员，按本人上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月的基本工资或基本退休费；因病死亡的，按本人上一年度城镇居民人均可支配收入的2倍加生前40个月的基本工资或基本退休费。一次性抚恤金发放所需资金仍按现有渠道解决。生活中，我们经常听说公务员的诸多好处。因为公务员一直是铁饭碗，职业地位高，所以很多人还是选择考公务员。公务员的工资是保密的，但是对于/123。

一、国家工作人员和退休人员(一)一次性支付标准抚恤金国家工作人员和退休人员死亡，一次性支付标准抚恤金支付标准:对烈士和因公牺牲人员，按上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍加上其生前40个月的基本工资或基本退休费；因病死亡的，按本人上一年度城镇居民人均可支配收入的2倍加生前40个月的基本工资或基本退休费。一次性抚恤金发放所需资金仍按现有渠道解决。