乡镇公务员178分什么水平

乡镇公务员面试一般要求考生达到一定分数，具体分数看各地政策。一般情况下乡镇公务员面试的分数在60分以上，但是有一些要求。另外，乡镇 公务员面试成绩还受到考生学历和当地招考政策的影响。所以考生要根据自己的学历和当地的招考政策来确定自己的面试成绩。乡镇 公务员面试分数多少？一般来说，乡镇 公务员一次面试的分数在60分以上，但具体分数要求可能因地区而异。

乡科级(正科级):(10级)乡科级副职(副科级):(11级)主任科员:(12级)副主任科员:(13级)科员:(14级)科员:(15级)乡镇科员表示123以区别相同。比如乡镇文员1要求文秘专业，乡镇文员2要求本科及以上学历，乡镇文员3专业不限。1.上升空间不同:-1 公务员与机关公务员相比，机关公务员上升空间更大，因为-1 /。

一般情况下，机关公务员的收入待遇相对优越。As 乡镇 公务员，很多时候收益会低于代理公务员。造成这种情况的原因在于乡镇，政府机关的财政收入不稳定。3.孩子的教育是不一样的:无论是在乡镇还是在县级以上事业单位工作，孩子所能享受到的学习和教育质量也是不一样的。乡镇教育教学医疗的保障普遍弱于城市。在机关工作，孩子在城市基本可以享受到更高质量的教育。

Half是190到200分，但也要看情况，比如当地和客观条件。一般来说，乡镇在发达地区，乡镇条件较好或乡镇靠近县城的得分较高，考生人数较多的乡镇也高于其他。2.很难看到题目。如果考试和申请都比较简单，那么录取分数更高。以贵州省为例(满分300分)。18年19年，题目比较简单，基本都是190分甚至200分才能进入面试。16年在题目比较难的时候可以170或者180分进入面试，偏远地区乡镇 160分可以进入面试。

这个分数很适中。按照近几年的分数来看，大概是考场平均分。面试成绩基本要达到78分才算中上，有可能保持职位排名。当然，80分是优秀的。和同一个考场的人对比所有分数是有意义的。因为是同一套题，同一批考官。1(科普)公务员面试官的评分标准是什么？国考和地方公务员考试考生面试成绩略有不同。建议参考近几年报考人员的面试报告单、总报告单或体检单，了解各岗位的面试结果。

2)其余14名考生①原面试成绩平均82.521分，最高88.1分，最低72.6分；②其中原面试成绩≥73(分)的考生有13人。绵阳市根据“2020年上半年公考招聘公务员(含参考公务员法管工作人员)总成绩及排名”可知:1)面试考生615人，其中缺考考生18人。