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1,公务员面试培训班有什么需要注意的报班有用吗

公务员对于很多人来说都是一个非常稳定的职业,因为公务员的公司待遇并不是特别的差,而且公园的福利也是非常好的。公务员的考试是非常难的,不仅仅有一些鄙视,而且还有一些面试,每一年公务员的报考人数都是非常多的,但是只有很少的人能够通过公务员的考试,所以说一般来说只要通过笔试的话,很多人就会想要去报高额的面试培训班来让自己提升能力,那么就有一些人在问,公务员面试培训班到底有什么需要注意的吗?报班真的有用吗?下面就和小编一起来了解一下吧。小编认为如果真的通过了公务员的笔试,想要去报公务员的面试培训班的话,需要注意以下的两点事项。第一个事项就是不要太过于依赖公务员的面试班,因为有的时候面试班是会收很多人的,而且面试班的那一套教材不会一直实时的更新,所以说很多人如果是同一个机构面试班出来的话,那么有可能在考试的过程中答案就会有一些相似性,这个时候考官听了很多人相同的答案,就会给出一些比较差的分数。第二个事项就是报班的时间其实不宜过长,因为公务员的面试班其实根本就没有什么特别多的东西要学习,主要还是自己的积累。那么公务员面试报班到底有用吗?小编认为是非常有用的,但是也不能够将所有的希望全部都寄托在面试班上,因为面试本身就是一个非常主观的事情,要自己有一定的积累,自己有自己的答题思路,才能够让一道题答得更加的好报,只是给大家提供一个氛围,同时也可以让很多人都能够去正确的了解到公务员的一些相关的知识和套路,所以说报班是有用的,但是如果不报班的话,其实也是可以的。总的来说,如果想要报公务员的面试培训班,就一定要注意不需要报太长的时间,而且不要过分的依赖报班,对于很多学生说是有用的,但是用处也并不是大家说的那么神奇。

公务员面试培训班有什么需要注意的报班有用吗

2,公务员在培训期间都应该注意些什么

您好,中公教育为您服务。  是突出强调加强基层公务员培训。基层公务员是公务员队伍的主体,直接面对群众、服务群众,是党的路线方针政策和国家法律法规的具体执行者。抓好基层公务员队伍能力建设,就抓住了提升整个公务员队伍能力的重点。“十一五”期间,要围绕建设社会主义新农村和促进社区事业协调发展,切实加强基层公务员培训工作。要实施好基层公务员培训工程,制定和落实定期轮训等制度。重点加强乡镇公务员和街道公务员培训,不断提高执行政策、服务群众、依法办事、社会管理等本领。要加强公安、海关、税务、工商、质检等执法部门基层公务员培训,不断提高科学行政、民主行政和依法行政的能力和水平。为做好这项工作,我们近期还将下发《关于加强基层公务员培训工作的意见》,对这项工作进行全面部署。   二是突出强调以能力建设为主题,统领和深化各类培训。“十一五”期间,要大力提高公务员政治鉴别能力、依法行政能力、公共服务能力、调查研究能力、学习创新能力、沟通协调能力、处理复杂问题能力和心理调适等能力。要做到培训目标指向能力,培训内容围绕能力,培训方式着眼能力,增强培训的针对性、实效性。初任培训要着力提高新录用公务员适应职位要求、胜任本职工作的能力。任职培训要着力提高晋升领导职务公务员的领导能力。专门业务培训要着力提高公务员的业务工作能力。在职培训要着力促使全体公务员更新知识、开阔视野、提高素质。要继续开展科技、文化、历史、心理等知识培训,做好电子政务、普通话、外语等基本技能培训和公共管理核心内容培训,提高公务员的综合能力素养。要贯彻落实西部大开发、东北地区等老工业基地振兴和促进中部地区崛起战略,以提升这三个地区公务员队伍推动和服务当地经济社会发展的能力为核心,继续深化公务员对口培训。   三是突出强调规模、质量和效益的统一。我们认为,开展大规模培训,国家投入了大量经费,必须强调产出和效益,为此,《纲要》明确提出要坚持规模、质量和效益的统一,既要扩大培训规模,保障每个公务员接受培训的权利,又要加强培训管理,增强培训针对性、实效性,提高培训质量和效益,同时还要整合培训资源,注重培训成本控制,节约使用培训资源,充分发挥培训资源效用。   四是突出强调加强培训办班管理和监督检查。为制止部分地方和部门存在的办班混乱现象,提高培训规范化程度,根据国务院纠正行业不正之风办公室《关于印发治理违规培训办班部际协调会议办公室成员第三次会议纪要的通知》精神,《纲要》提出要加强培训办班管理和监督检查,要求建立健全举办规定合理收缴和使用经费,严禁举办以盈利为目的的培训班,严禁以培训为名搞公款旅游,既要防止不培训、假培训,又要坚决制止乱办班、乱收费、乱发证如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

公务员在培训期间都应该注意些什么


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