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1，公务员找对象是不是都喜欢找体制内的

是的，在体制内工作，有一个好处就是时间比较稳定。每天按时上下班，节假日按照规定休息，两个人相处起来比较愉快。就算因为一些原因导致夫妻异地，组织上一般也会进行协调，申请异地调动。两个人工作环境相仿，休息时间相同，是很愉快的事情，节假日可以出去旅游，很多人都羡慕体制内这样的生活。在体制内上班，照顾家庭是非常方便的。由于公务员福利齐全，所以女性公务员怀孕也是有额外照顾的，产假定时休，哺乳期内不会安排重活，每天还可以提前一小时下班。等到孩子长大读书了，白天孩子在学校，下午放学的时候，夫妻双方也差不多下班回家了。而且两个人都是公务员，价值观一致，在教育子女这一块也比较轻松。公务员待遇1、公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。2、公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为、称职的，按照国家规定享受年终奖金。

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2，公务员同单位的是否可以恋爱结婚

　　可以结婚　　回避制度是国家公务员管理的一项重要制度，实行回避制度，有利于促进国家公务员清正廉洁，秉公办事，有利于防止国家公务员腐败行为的发生，维护国家行政机关的形象和声誉。　　一、国家公务员回避制度的涵义　　国家公务员的回避制度是为了保证国家行政机关工作人员依法执行公务，保持清正廉洁，防止因亲属关系影响公正执行公务的制度，主要包括任职回避、公务回避。　　二、国家公务员回避制度的具体内容　　任职回避。任职回避是一种任用关系的限制，不允许有规定范围内具有亲属关系的人在同一部门或单位任职。国家公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直隶于同一行政首长的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事监察、人事、审计、财务工作。任职回避的程序，是首先按照回避制度的有关规定进行审核工作；第二步是对需要回避的人员进行安排。　　公务回避。是指为了保证国家公务员依法公正执行公务而实行的回避。《国家公务员暂行条例》规定，国家公务员执行公务时，涉及本人或者与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员的利害关系，必须回避。公务回避是一种强制性措施，回避人要自觉申请。同时，国家行政机关应有相应的行政约束，使回避真正达到目的。　　根据你所说的情况，你和你的爱人的婚姻是不属于回避制度的范围的。　　然后要说的是法律的效力要大于法规和部门规章。　　因此，你和你的爱人是可以结婚的。

公务员同单位的是否可以恋爱结婚

3，女公务员择偶时大多都会选择嫁给哪类男人

公务员已是当今的热点话题，可女公务员更是热点中的焦点，不仅因为她们数量的稀缺，更是因为她们能够在男人的地盘上绽放出最美的女人花。那么，这些稀缺而令人关注的女公务员在择偶问题上的态度又会怎样呢？下面小编在采访了女公务员后得出了如下结论，即女公务员大多都愿意选择嫁给这四类男人。第一类：地位型男人原本小编认为，在物欲横流的现实社会中，多数待嫁女孩的第一追求就是物质，女公务员自然也不能免俗，可是通过采访调查小编惊奇的发现，相当一部分女公务员的择偶首选并非青睐于物质，而是更崇拜于权力。在被调查的女公务员当中，有33%的人都表达出了首选地位型的男人，特别是那种在官场拥有一定权力的男人。之所以会如此选择，有些女公务员也直言不讳的表达出了自己的真实想法，在她们看来，选择一个有地位有权力的男人，会让自己在仕途的道路上变得更为顺畅，不能说完全依靠于那个男人，但至少可以为自己的个人发展提供一些必要的帮助。显然，刨除爱情因素，有些女公务员的婚姻动机并不纯洁，说到底，她们是想用婚姻去绑架仕途，从而来满足自身的某种欲望，这类女人属于那种典型的事业型女人，并且还野心勃勃。第二类：财富型男人在调查者中，有28%的女公务员表示愿意嫁给有钱的男人，她们的观点也很现实，认为要想获得高质量的生活，物质基础不可或缺，没有物质的爱情，一切都等于零。想想也是，从恋爱到结婚，再到婚后的各种开销，哪一样不需要钱，而作为追求高品质生活的女人来讲，嫁给一个有钱人无疑是走了一条捷径，至少可以让自己少奋斗若干年。对女公务员来讲，虽说她们工作稳定、福利不错，但毕竟收入不高，所以财富型男人就成为了这些女公务员的青睐对象。不过小编认为，婚姻的确需要一定的物质基础，但又不能完全依赖于物质，毕竟物质条件只是我们选择婚姻的一部分而不是全部，毕竟，婚姻中还有比金钱更为珍贵的东西在等待着你的发掘。第三类：同类型男人同类型男人，是指工作类型、家庭条件以及个人条件基本上门当户对、旗鼓相当，处于一种平衡的均势状态，其中，与女公务员条件相当的男性公职人员占据了绝大多数。在被调查者中，有27%的受访者愿意嫁给同是公务员的男人。她们觉得，两个人在思想、经济、学历等方面条件相当，容易产生共同语言，并且稳定的“双保险”收入还会为以后的幸福婚姻奠定一个良好的基础。小编也觉得这对女公务员来讲是一个不错的选择，它既没有追求地位型男人那样的功利，也没有青睐财富型男人那样的物质，更多的还是能够还原于爱情的本质，享受到婚姻的幸福。第四类：感觉型男人采访中，还有12%的女公务员愿意嫁给感觉型男人，在小编的追问中，她们并没有为我们描绘出未来老公的具体画面，只是一切都凭感觉，感觉对了，缘分到了，他就是自己所追求的生活伴侣。这些女公务员大多自身条件都还不错，并且都有对爱情宁缺毋滥的心理，她们宁愿为了那种模糊不清的感觉去苦苦等待一个未知的人，也不愿意将自己以打折的方式去嫁给一个没有感觉的人。小编认为，这些女公务员的命运很有可能会与“剩女”结合在一起，也有可能会在父母的催促下变得苦恼不堪，但小编却依然支持她们，因为，爱情不需要将就，它需要的是拥有，与其困惑在一段垃圾的婚姻里，不如一个人去享受自己的快乐中。

女公务员择偶时大多都会选择嫁给哪类男人


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