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1,公务员能力要求

公务员能力要求如下:1.公务员应具备的素质和能力有政治素质、知识和智力素质、心理和身体素质、政治鉴别能力、依法行政能力、公共服务能力、调查研究能力、沟通协调能力、创新能力。2.作为公务员,要有强烈的事业心,有积极、乐观、向上的精神状态和爱岗敬业的热情;要根据形势和环境变化适时调整自己的思维和行为,保持良好的心态、情绪。(1)阅读理解能力——要求全面把握给定资料的内容,准确理解给定资料的含义,准确提炼事实所包含的观点,并揭示所反映的本质问题。(2)综合分析能力——要求对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳,多角度地思考资料内容,作出合理的推断或评价。(3)提出和解决问题能力——要求借助自身的实践经验或生活体验,在对给定资料理解分析的基础上,发现和界定问题,作出评估或权衡,提出解决问题的方案或措施。(4)贯彻执行能力——要求能够准确理解工作目标和组织意图,遵循依法行政的原则,根据客观实际情况,及时有效地完成任务。(5)文字表达能力——要求熟练使用指定的语种,运用说明、陈述、议论等方式,准确规范、简明畅达地表述思想观点。

公务员能力要求

2,做一名合格的公务员应当具备哪些能力

每个公务员因职务不用,从事的具体业务也不同,所要求的能力也不一样。不过通用能力有以下几种:1.政治鉴别能力:有相应的政治理论功底,坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验,;善于从政治上观察、思考和处理问题,能透过现象看本质,是非分明;具有一定的政治敏锐性和洞察力,正确把握时代发展要求,科学判断形势;贯彻执行党的路线、方针、政策。2.依法行政能力:有较强的法律意识、规则意识、法制观念;忠实遵守宪法、法律和法规,按照法定的职责权限和程序履行职责、执行公务;准确运用与工作相关的法律、法规和有关政策;依法办事,准确执法,公正执法,文明执法,不以权代法;敢于同违法行为作斗争,维护宪法、法律尊严。3.公共服务能力:牢固树立宗旨观念和服务意识,诚实为民,守信立政;责任心强,对工作认真负责,密切联系群众,关心群众疾苦,维护群众合法权益;有较强的行政成本意识,善于运用现代公共行政方法和技能,注重提高工作效益;乐于接受群众监督,积极采纳群众正确建议,勇于接受群众批评。4.调查研究能力:坚持实践第一的观点,实事求是,讲真话、写实情;坚持群众路线,掌握科学的调查研究方法;善于发现问题、分析问题,准确把握事物发展的历史、现状和产生的影响换剿魇挛锓⒄沟墓媛桑げ夥⒄沟那魇疲岢鼋饩鑫侍獾慕ㄒ椋簧朴谧芙峋椋⑾值湫停傅肌⑼贫ぷ鳌?5.学习能力:树立终身学习观念,有良好的学风,理论联系实际,学以致用;学习目标明确,根据自己的知识结构和工作需要,从理论和实践两方面积累知识与经验;掌握科学学习方法,及时更新和掌握与工作需要相适应的知识、技能;拓宽学习途径,向书本学、向实践学、向他人学。6.沟通协调能力:有全局观念、民主作风和协作意识;语言文字表达条理清晰,用语流畅,重点突出;尊重他人,善于团结和自己意见不同的人一道工作;坚持原则性与灵活性相结合,营造宽松、和谐的工作氛围;能够建立和运用工作联系网络,有效运用各种沟通方式。7.创新能力:思想解放,视野开阔,与时俱进,具有创新精神和创新勇气;掌握创新方法、技能,培养创新思维方式;对新事物敏感,善于发现、扶植新生事物,总结新鲜经验;善于分析新情况,提出新思路,解决新问题,结合实际创造性地开展工作。8.应对突发事件能力:有效掌握工作相关信息,及时捕捉带有倾向性、潜在性问题,制定可行预案,并争取把问题解决于萌芽之中;正确认识和处理各种社会矛盾,善于协调不同利益关系;面对突发事件,头脑清醒,科学分析,敏锐把握事件潜在影响,密切掌握事态发展情况;准确判断,果断行动,整合资源,调动各种力量,有序应对突发事件。

做一名合格的公务员应当具备哪些能力

3,公务员需要的能力

公务员是党的干部队伍中重要组成部分,是党的路线、方针、政策的执行者,这就要求公务员必须具备合格的素质和能力。下面是湖南公务员考试网(www.hunangwy.org)给大家搜集整理的公务员应具备的素质和能力文章内容。希望可以帮助到大家!  公务员应具备的素质和能力:基本素质  1、可靠的政治素质:公务员是党的干部队伍中重要组成部分。是党的路线、方针、政策的执行者。这就要求公务员必须具备合格的政治素质和能力。  2、过硬的业务素质:公务员要有专家意识,不仅要具备职位要求的业务知识和技能,掌握本领域的最新知识。而且还要有公共行政管理的能力。掌握高超的行政管理艺术,成为行政管理的专家。  3、高尚的道德素质:在知识经济时代。公务员作为适应知识经济大潮的行政管理人才。还应具有高尚的道德素质,必须具有坚定的政治理想,坚信马克思主义科学、真理;必须热爱祖国,热爱人民,全心全意为人民服务。  4、健全的心理素质:在在知识经济时代,竞争不断加剧社会迅速变化政府工作压力增大。这就要求公务员必须具备承受各种挑战的心理素质。公务员要有敢于决断的气质,要有竞争开放型的性格,要有坚忍不拔的意志。遇到问题更多地从人与人、人与社会、人与环境的和谐、统一的角度去考虑,对社会对国家具有高度的责任感和使命感。  公务员应具备的素质和能力:各项基本能力  1、更高的政治鉴别能力:公务员是党的路线、方针之政策的执行者,公务员在任何时候, 都必须要有坚定的政治立场、正确的政治方向和敏锐的政治鉴别能力。在知识经济时代,知识经济的崛起, 无疑将促使经济结构和社会面貌发生深刻的变化, 也会激起人们的思想观念和行为方式的深刻变迁, 面对日新月异的形势发展和各种新领域、新事物、新情况、新思潮, 对公务员的政抬鉴别能力提出了更高的要求。  2、专业化行政管理能力:作为国家行政管理的主体, 公务员行使着国家行政管理的职能, 肩负着改革开放和现代化建设的决策、指挥、协调和监督检查的重任。在知识经济社会里, 行政管理呈现出专业化发展的趋势, 成为一门技术含量和专业程度都非常高的学科, 是公务员必须学习和掌握的一门专业知识。公务员要有“专家意识” , 不仅要具备职位要求的业务知识和技能, 掌握本职领域的最新知识, 成为管理领域的“ 专家, 而且还要具备公共行政管理的知识和能力, 提高行政管理水平, 成为行政管理的“ 专家” 。  3、创新能力:创新是一个民族进步的灵魂, 是一个国家兴旺发达的不竭动力, 创新是知识经济的灵魂和内在要求。公务员是我国知识经济发展的组织者和推动者, 这就要求公务员不仅个人要具备创新能力, 还要具备组织创新的能力, 要学会科学的思维方法, 冲破陈旧落后的思维局限性, 摒弃因循守旧的教条的思维方式, 自觉用“ 三个有利于” 的标准判断是非, 培养创新能力。具体表现为: 分析判断能力、决策能力、组织指挥能力。疏通协调能力、应变能力、知人善任能力、口头表达能力、文字写作能力、专业技术能力以及自我完善能力等等。

公务员需要的能力


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