公务员面试需要什么表

公务员 面试你需要什么？参加公务员 面试你带什么？职业系列面试和-1 面试需要的报名推荐表一样吗？事业系列面试和-1面试。公务员 面试需要推荐表、报名表等材料吗？笔试合格后才能进入面试，在公务员 面试之前必须参加资格审查，且必须通过资格审查。

1。只有应届毕业生需要出示推荐表，其他人员不需要。2.高校应届毕业生，提供本人学生证、加盖所在学校公章的《中央机关及其直属机构考试就业推荐表公务员报名》(须注明培养方式)和所在学校出具的《毕业生双向就业选择推荐表》。3、社会人员，提供工作证和单位人事部门出具的同意证明。同意报考证明中应注明报考人员的政治面貌、工作单位的详细名称和地址、单位人事部门的联系人及办公室电话。

1、公务员 面试报考人员须提供本人身份证(正反面)及公共科目笔试准考证复印件。2.考试报名表(可从人力资源和社会保障部网站下载，粘贴近期2寸正面免冠白底彩色照片，如实详细填写个人学习和工作经历，时间必须连续，并注明各学习阶段是否为在职学习，取得了何种学历和学位)。各阶段取得的学历、学位证书复印件3份。4 .计算机熟练程度、外语熟练程度和写作能力复印件。

中公教育为您服务。“”请及时关注国公务员考试信息，了解考试情况！[面试material]面试，报考人员须提供本人身份证件原件(身份证、学生证、工作证等。)、所在单位出具的批准证明(加盖公章)或所在学校盖章的报名推荐表、报名表。大学生村官认定、“农村义务教育阶段学校教师特岗计划”、“三支一扶”计划、“西部地区大学生志愿服务计划”由相应主管部门进行认证。

2015年国考首次允许海关、税务等部分直属事业单位结合本系统特点自行命题面试试题。面试测评的八要素包括:综合分析能力、言语表达能力、计划、组织、协调能力、适应能力、自我情绪控制、人际合作意识与技能、求职动机与拟录用岗位的匹配度、风度。建议大家提前备考，系统复习考试必备的基础知识，了解考试的基本内容、重点、难点和特点。

-1面试之前会有资格确认，在这个环节需要提交一系列公告材料:1。我的身份证，2。笔试准考证，3。毕业证书、学位证、学历报告或教育部学历证书电子记录表。5.在职人员需提供所在单位出具的同意报考证明。5.服务基层项目人员应提供服务证书或已过期并经考核合格的证书，以及其他岗位要求的针对性证书。

职业编辑面试和-1面试所需报名推荐表相同。根据相关资料，所需报名推荐表仅在面试和-1 面试时使用，即仅在输入面试时需要。报名推荐表需要学校相关部门签字盖章。报名推荐表是给大四在读，还没拿到毕业证、学位证的。笔试的时候他们还没毕业，面试，需要这个作为证明。

国考面试需要准备的材料包括本人身份证原件(本人有效居民身份证、学生证、工作证等。)、本人所在学校或单位盖章的报名推荐表、报名表等。凡有关材料主要信息不真实，影响资格审查结果的，招录机关有权取消考生参加面试的资格。具体如下:1。本人身份证、学生证或工作证。2.公共科目笔试准考证。3.考试报名表(必须贴照片，个人学习和工作经历必须如实详细填写，时间必须连续，每个学习阶段是否在职学习，取得过什么样的学历和学位)。

5.其他材料:应届毕业生提供所在学校盖章的报名推荐表(须注明培养方式)和所在学校出具的毕业生双向就业选择推荐表。在职社工提供所在单位盖章的报名推荐表。留学回国人员提供教育部留学服务中心认证的国外学历学位证书。以上都是国家公务员 面试需要准备什么材料的回答。

笔试合格后才能进入面试，但必须在-1 面试之前参加资格审查，资格审查合格后才能进入面试。-0: 00，带上你资格审查的时候给你的那些材料，还有你笔试的准考证，身份证，户口本就行了。【需要提前提供的相关材料】1。应届高校毕业生需提供所在学校盖章的中央机关及其直属机构考试录用推荐表(可从人事部网站下载)，并附上加盖教务处印章的成绩单原件或复印件；

Country公务员Examination面试考试时需要提供的材料如下:(以最终公司发布的面试公告为准)\x0d\x0a1。身份证扫描件。\x0d\x0a2、公共科目笔试准考证扫描件。\x0d\x0a3。考试报名表(粘贴照片，如实详细填写个人学习和工作经历，时间必须连续，并注明每个学习阶段是否在职学习，取得何种学历和学位)。\x0d\x0a4、各阶段本科(专科)和研究生学历、学位证书扫描件，所报岗位要求的外语等级证书、职业资格证书扫描件等材料。

\x0d\x0a\x0d\x0a、学位证、毕业证、身份证、准考证等。\x0d\x0a必须附有写在面试准考证上的考试证明。\x0d\x0a根据公务员考试规定，必须有考试证件，如面试准考证、笔试、准考证、身份证，缺一不可。\x0d\x0a有些地方还要求照顾其他证书。如果没有证，即使当时有人说情，事后补上，也是违规操作。

考官组成:公务员 面试一般由5、7或9名考官组成(人数不确定，但总是奇数)，包括用人单位、组织人事部门、纪检监察部门、理论社科部门的人员。评分标准:一般在面试后给每个考生一个初始分数，在面试后给每个人一个最终分数。每个人的分数都是去掉最高分和最低分后的平均分。面试所有人员面试后当场公布成绩，所以请随身携带纸笔，记下自己和其他人员面试的成绩，并在面试后询问他人书面成绩。按比例(一般笔试*40% 面试*60%，或笔试*50% 面试*50%)计算总成绩，即得到你笔试后的排名和面试。这个时候基本能被录取吗？

准备一套整洁的西装，男士要穿正装，即西装 领带 白衬衫 黑鞋子(深色袜子)，女士要穿职业套装，可以根据气温决定。第二是外观，头发要整齐，脸要整洁，男人要刮胡子，皮肤要干净。女士可以化淡妆，第三，注意坐、站、走的姿势。站如松树坐如泰山，给评委一种稳重自然的印象。