公务员为什么工资不高,上海公务员为什么工资低

公务员和事业单位实行两种不同的工资制度，其根本原因与各自的职能定位有关:公务员是承担行政管理、监督等职能的管理者；公务员是服务人员，承担公共服务职能。双方工资标准不同。根据公务员 Law，公务员取rank 工资，主要由位置工资和等级组成。根据《公务员管理暂行条例》规定，公务员担任职务工资，包括管理职务(经理)和职称工资(专业技术人员)、技术等级工资(工人)和薪级/12344。

事业单位分类改革后，事业单位只有一种，就是承担公共服务职能。目前，改革仍在进行中。虽然已经完全实现了“政企分开”，但事业单位不再承担生产经营职能。但承担管理职能的机构改革仍未完全结束，农业农村、文化旅游、交通运输、生态环境、市场监管五个领域甚至都有新成立的执法机构。

因为公务员虽然工资 不高很多人因为其他福利更好，工作也很稳定，所以要考。因为公务员工作很稳定，工资也比较好。虽然工资比较少，但是很多人都会考，别人一问就很有面子。因为公务员是固定岗位，比较稳定，福利待遇也比较好。基本上可以直接工作到退休年龄不出错。第一，大家在大城市找不到其他更合适更好的工作；第二，孩子不想经历“考县市级机关公务员”的艰辛，尤其是近几年省考公务员的职位大多是乡镇公务员岗位，现在经过两年的工作实践感觉还不错。

35岁以后不用担心再签工作合同，可以一直自由到60岁。退休后还可以领取退休养老金。休闲市场竞争相对较小，没有政治野心的人可以过上健康安全的生活；不像公司，即使你不断的勤奋，也可能因为领域的低迷而失去勤奋。同时，相对于国家公务员 it，你要继续加强自己努力的方向；只有储量的相对性成立，只要持续进步，才有提升的空间；勤奋与同期投资有关。

1。职业年金。职业年金是一种补充养老保险制度。之所以把它放在首位，是因为它直接决定了退休后的待遇。2014年之前，其实公务员上没有职业年金，是2014年之后随着企事业单位养老金“并轨”改革产生的。单位缴纳8%，个人缴纳4%，一共12%，这个职业年金是强制性的。目前企业的职业年金属于企业自愿缴费。

2024年养老金并轨过渡期后，职业年金无疑是影响退休待遇的重要因素。2.生活费公务员虽然月收入不算太多，但是福利待遇比较健全。当然这不是公务员的专属待遇，很多好的企业都有，甚至比公务员还要好。主要体现在衣食住行上。着装，比如有的公务员下班后会发放工作服或制服，比如政务大厅的服务人员、执法人员。

第一，工作稳定，职业风险低。General 公务员只要符合岗位要求，没有违法行为，就不用担心失业风险。相对于程序员、私企员工等职业，虽然前期有一定的收入优势，但普遍面临中年危机，35岁以后会面临很大的失业风险。这时候往往是上有老下有小的关键时期，面临着很大的生活压力。公务员没有这样的后顾之忧，较低的职业风险可以增强他们的抗风险能力。二、工资收益适中，稳步上升。

比如公务员-2/会随着工作年限和岗位的提升而稳步增长。收入虽然达不到中上阶层，但能有效保障一个家庭的生活，稳定的收入有望帮助家庭规划未来。公务员收益的特点是公务员贷款买房买车更容易拿到银行贷款，享受更低的银行利息。第三，有利于实现自身价值。对于社会责任感很强的人来说，无疑是非常适合的职业。事实上，公务员承担了更多的社会责任，每一项政策的研究、制定、试点、推广、修改，都与千千千千万万人的利益息息相关。

收益还是可以说说的公务员，很多人会认为公务员工资不高是真的。毕竟只能称之为“铁饭碗”而非“金饭碗”。确实有很多工作工资很有钱，但不代表全国每个地方都能有一样的收入水平。公务员与当地平均水平相比，在计入各种津贴福利的情况下，一般能达到当地平均水平。在大众看来，一份工作的好坏不仅取决于收入的多少，还取决于社会地位、工作性质、可支配时间的多少等等。

公务员是很多年轻人的最佳工作，不仅是年轻人，一些老年人也是如此。公务员相信你们都知道考试竞争有多激烈。要知道公务员的工作是很稳定的，有很大的提升空间，福利待遇也是其他行业无法比拟的。那么，一个人为了一份几万块钱的工作，放弃一份几万块钱的工作，真的值得吗？月入万元以上的工作不在一个地方，往往要去外地工作。所以一个月3000块的工作还是很划算的。

月入过万的工作，可以让你衣食无忧，但会浪费自己的时间和个人时间，甚至连陪伴家人、妻子和孩子的机会都没有。虽然国家公务员工资是不高，但是工作很稳定，上班也有固定的工作时间，如果他们选择政府工作，他们将有更多的闲暇和时间来看望家人和孩子。如果你不担心家里的经济问题，又不想在自己这个年纪放纵自己的生活，多陪陪家人，那就去公职吧。