公务员不开除会有什么影响

公务员不服从岗位调整会怎么样公务员不服从岗位调整应该是开除公职，取消公务员岗位。开除公会影响下一代政审开除无公会影响下一代政审，1.开除公职影响如果你是开除公职，此后就再也不会被录用为公务员了，公务员被子开除有哪些公职-2 开除公职是指在国家机关或公共企事业单位中的官职被子开除，也是行政处罚的最高形式。

以下是辞退条件。(一)年度考核中，连续两年被确定为不称职的；(二)不能胜任当前工作，又不接受其他安排的；(三)因本机关人员编制调整、撤销、合并或者减少，工作需要调整，本人拒绝合理安排的；(4)不履行公务员义务和纪律，经教育仍无改变，不适合继续在机关工作，也不适合给予开除处分的；(五)旷工、出差，无正当理由连续超过十五天未归，或者一年内超过三十天的。

法律分析:如果你是开除公职，此后你将永远不会被录用为公务员公职。辞退和开除是对公务员渎职行为的处分，属于行政处分的一种，处分结果记入个人档案。公务员受处分期间，不得晋升职务和级别，受记过、记大过、降级或者撤职处分的，不得晋升工资级别。法律依据:中华人民共和国第六十五条公务员 Law 公务员受理开除之外的处分，在受处分期间有悔改表现，没有再次违纪违法的，处分期满后自动终止。

公务员如果被辞退，可以享受领取遣散费和失业救济金的待遇。从被辞退的次月起，可以获得每月的辞退费。公务员虽然职位比较稳定，但也有可能被单位辞退，比如两年年度考核不合格、不称职或者旷工次数过多等。一.公务员被辞退有什么好处？公务员被辞退后，失去公务员身份，不再享受公务员待遇，对公务员有更大的权利。

公务员可以驳回。公务员法律明确规定，散布反党反国家，违反宪法基本原则，玩忽职守，贻误工作，收受贿赂，滥用职权，泄露国家机密，损害国家利益，无正当理由长期不上班的，一律予以惩处，严重的直至开除。但如果公务员工作能力差，一般不会辞退，因为即使工作能力差，也可以调整岗位，做一些力所能及的工作。只要你努力，你就能做好。况且你能考上公务员，也说明你有能力，只要你安心工作，一般不会被辞退。

目的是改进公务员的工作作风，监督公务员团队更加努力。2.不服从安排:少部分公务员会因为工作态度不好，或者不服从安排，不接受合理的岗位调动而被辞退。公务员被调整很正常，为了提高工作效率！3.违法违规:遵纪守法是必然的，但是公务员有时候会犯错误，要看错误的大小，批评后改正也没关系。