为什么要死磕公务员,死磕公务员有意思吗

年轻人执着于自己编的工作，原因可能有很多:1。稳定性:年轻人可能觉得自己编的工作比较稳定，有固定工资和职业经验。2.社会地位:在中国的传统观念中，拥有稳定的编制通常被视为一个人社会地位和身份的象征。3.福利待遇:有编制的工作，通常可以享受较好的福利待遇，比如医保、养老等。4.就业保障:有工作的工作通常有较高的就业保障，不太可能被解雇或辞退。

现在的年轻人也很执着于有一份工作，比较稳定。因为最近两年，由于大环境不是特别景气，越来越多的年轻人加入了公考大军。首先，由于他们的就业形势不确定，没有多少好工作，越来越多的年轻人开始涉足学习，不断参加考试，通过学历的提升和他们在公考中擅长的形式，获得一份体面的工作。其次，由于越来越多的年轻考生擅长考试，不想安下心来进入社会，他们自己什么都做不了。他们只能寄希望于通过考试来为自己谋求一份稳定体面的工作。

第一，公务员考试比较公平，门槛也比较低，符合很多人的心理预期。在所有行业中，公务员的进入门槛并不是很高。一般来说，只要符合年龄相关规定，拥护中华人民共和国(PRC)法律，具有中华人民共和国(PRC)国籍，身体和心理条件符合标准，大专以上学历即可，可见公务员的报考门槛并不高，所以很多人抱着试试看的心态参加考试。

虽然铁饭碗不像以前那么铁了，但只要不做出严重违纪行为，基本上不会失业。现在社会上跳槽率很高，各种工作都不稳定，其中公务员最稳定。尤其是面对越来越残酷的市场竞争，很多人都想选择报考公务员，这样被录取后就不用面对激烈的竞争了。三、公务员职业认同感高，福利待遇好。公务员的价值很高，专业认可度很高。虽然和百万人的职业相比，员工待遇差距很大，但是和各种职业相比，公务员的收入还是很可观的，福利待遇也很不错，所以很多人都想应聘-。

年轻人痴迷于拥有一份工作，因为他们往往把它视为一个稳定的就业机会和安全的选择。对于许多年轻人来说，找到一份好工作是非常重要的。在很多人看来，编制似乎是最理想的选择之一。编制工作通常被认为是稳定的工作，因为它们通常提供长期就业合同、医疗保险和其他福利。另外，编制工作通常薪资水平较高，比其他工作更有吸引力。

这种想法在现实中也是合理的，因为编制工作往往比临时或者兼职更有保障。另外，很多年轻人在从事编制工作时，往往会关注工作的稳定性和发展前景。编制通常提供更多的职业发展和晋升机会，使年轻人不断提高技能和能力，为未来的职业道路打下更坚实的基础。当然，追求编制也有不足之处。例如，一些准备工作可能需要员工过度劳累或在不利的工作环境中工作。

年轻人痴迷编制可能有以下几个原因:1。稳定性:编制通常意味着稳定的收入和职业。企业内部的工作通常不会受到经济环境变化的太大影响。这对年轻人来说是一个比较稳定的生活保障。2.社会地位:在传统观念中，编译工作的社会地位很高。一般认为，有编制工作的人通常拥有良好的社会资源和人脉，有利于个人职业发展和社会关系的建立。

这些福利对年轻人很有吸引力。4.职业发展:准备工作通常有比较完善的职业发展体系，包括晋升机制和培训机会。这使得年轻人能够在机构内逐步实现自己的职业规划和发展目标。5.工作环境:编制内的工作环境比较稳定，工作压力可能比较小。对于一些年轻人来说，这是一个理想的工作环境，有助于他们在工作和生活之间找到平衡。

大家都知道，国公务员属于比较稳定的职业，上下班时间比较规律。它是每个人的理想工作，也是许多人向往的工作，这也造成了它的激烈竞争...近年来，大学生就业问题一直是社会广泛关注的问题，大学生就业难的问题已经变得很明显。正是因为大学生找工作越来越难，所以大家都想进体制内工作。毕竟体制内的工作比较轻松，会有稳定的收入。

旧的公务员分为‘省考’和‘国考’。与“省考”相比，“国考”的职位更吸引人，毕竟是中央直属机关，比“省考”的专业待遇要好。因此，大量大学生毕业后会选择参加‘国考’，这导致了‘国考’报名的持续升温。另外，大多数人看重以下几点:1，社会认可度高，可以为国民政府服务，赋予其行政编制，在国民政府的支持下赢得人民的尊重和爱戴。