也就是说,有的地区可能达不到12%的缴存比例,有的地区可能超过这个比例。详情请咨询当地有关部门。公积金缴费比例可以下调吗?公积金出资比例可下调不低于5%。目前公积金的缴存比例在5%-12%之间,由公司统一规定,个人不能随意更改。公积金的缴存基数根据职工本人上年度月平均工资确定,新职工公积金的缴存基数根据职工本人当月工资确定。

4、 公务员住房 公积金比例是多少

1,公务员住房公积金比例是多少?1.公务员住房公积金比例如下:(1) 公务员。(2) 公务员住房公积金个人自付8%;(3)住房公积金是房改。企业和职工各缴纳一定数额的住房公积金,符合提取条件的可以提取,购买商品房还可以享受较低的住房贷款利息,减轻负担。2.法律依据:《住房条例》公积金管理第十六条职工住房月缴存额公积金为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房缴存比例公积金。

二、五险一金的比例是多少?五险一金比例如下:1。养老保险,单位21%,个人8%;2、医疗保险,单位9%,个人2%;3、失业保险,单位2%,个人1%;4、工伤保险,缴纳0.5%;5、生育保险,缴纳1%;6.住房公积金,用人单位按工资的12%缴纳住房公积金,单位和个人均按工资的12%缴纳。

5、合肥街道 公务员 公积金多少

合肥街公务员公积金:公务员一个月公积金=工资* 30%。公积金的月工资与公务员的工资直接相关。工资的构成与公务员的职位和地点有关。合肥市蜀山区公务员合肥市蜀山区某事业单位待遇公务员,月薪4200左右,月双边工资3000左右公积金4万左右,年度年终目标考核奖3.2万左右。

6、 公务员 公积金每月多少?

公务员公积金根据工资和当地房子的支付比例确定公积金。缴费金额为职工本人工资乘以职工住房公积金,缴费比例不得低于职工本人上年度月平均工资。根据《住房公积金管理规定》第十七条规定,新员工从开始工作的第二个月起,缴纳住房公积金每月,每月缴纳金额为员工月工资乘以员工住房公积金缴存比例。单位新调入职工从调入职工工资发放之日起缴纳住房公积金。月供金额为员工工资乘以员工住房公积金缴存比例。

/image-个人工资基数的7/ 20%%。根据中华人民共和国(PRC)住房公积金管理条例第十六条查询得知,不同地区不同,一般来说-2公积金的缴费机制是:个人承担工资基数的8%至10%,单位缴纳12%至15%,即。中华人民共和国(PRC)住房公积金管理规定第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

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