山西公务员面试占多少分,乡镇公务员面试占多少分

146.3分。山西2022年省考通过人数为16万人。在官方面试名单中，得分最高的是太原市小店区法院154.6，得分最低的是阳曲县侯村乡政府146.3。山西省考笔试分为公共科目和专业科目。公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》。5、2016 山西省 公务员考试进入 面试的比例是多少?

1、面试资格复审人选的确定。省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局根据笔试成绩从高到低的顺序，按照计划聘用人数3倍的比例，确定参加面试资格复审的人选；最低合格分数线内人数不足3:1的，按实际人数确定。助理法官和助理检察官的职位按照2: 1的比例确定。参加面试资格复审的人员，最低合格分数线内人数不足2: 1的，按实际人数确定。

之前会组织体能测评面试，不及格的不能参加面试。参加体能测评的人数按笔试成绩从高到低的顺序确定，为计划聘用人数的5倍(笔试合格人数不足的，按实际合格人数确定)。招录机关从体能测评合格的人员中按计划人数的3倍遴选，从高分到低分确定面试人选进行资格复审。体能测评合格人数不足3:1的，按实有人数确定。

省-1面试一般情况下分数是7080。试卷分配系统重点考察了新手公务员英智应晖的基本能力和素质(如组织协调能力、适应能力和解决问题的能力等。)，力求达到衡量考生真实能力和水平的目的。面试题虽然很套路，但也有不及格的低分，还有四五十分。大部分考生的分数集中在7080分，也有85、86分的高分。考试内容:专业科目考试的时间、地点、考试大纲和要求由各招录机关确定。

招聘机构负责专业科目考试的组织和实施。报考人员可登录招录机关网站、人力资源和社会保障部网站或国家公务员局网站查询专业考试安排情况。面试时间由招录机关确定。报考人员可前往人力资源和社会保障部网站查询招录机关公告面试，或致电招录机关。公务员 面试是组织者设计的一种考试，以考官对考生的面对面谈话和观察为主要手段，在特定场景下，由表及里对考生的知识、能力、品德等相关素质进行评价。

山西各省题库考试成绩分布如下。一、常识判断20题，每题0.5分，共10分，二、关于言语理解的40题，每题0.9分，共计36分。三、计算题数量10题，每题1分，共10分，四、判断推理30题，其中图形推理10题，每题0.6分，共6分；定义判断(类比推理)10题，每题0.8，共8分；逻辑判断10题，每题1分，共10分。这三项总分24分。