今天有多少人在考公务员

2.福利待遇和职业发展:有组织的工作通常会提供较好的福利待遇和职业发展空间，如医疗保险、养老保险、住房公积金、职业培训等。这些福利待遇和职业发展机会可以提高年轻人的生活质量和职业素质，也为他们未来的发展提供了更多的选择和机会。3.社会地位和认可:有组织的工作通常会获得更高的社会地位和认可，可以提高年轻人的自信心和自尊心，促使他们更加努力工作和发展。

2017 National公务员此次考试共有15589个职位，招录27061人，参加笔试的有98.4万人。1.以江西省为例。2017年国考江西报名人数为3.46万人，实际招录543人。2.然后换算成全国2.7万人，大概是34,600 x万/5431.72万。3.除去报名失败的，弃考的应该有100多万人。4.也许这个数据不准确，但是国考竞争非常激烈，几千人竞争一个职位是常事。

2022国考报名并最终通过审核的人数为212.3万人。2022年国考信息1。2022年国考报名人数:2022年共有212.3万人通过资格审查，合格人数与就业计划人数的比例约为68:1。2.缴费及实际参考人数:2022年，国考前共确认缴费考生174.2万人，实际参加考试人数共计142.2万人，参考率约为81.6%，参加人数与就业计划人数比例约为46∶1。

经验交流:当公务员十个精神和物质上的好处1。公务员工作时间有规律，“朝九晚五”，除了特殊岗位，加班基本不多。人性化的工作方式可以更好的保护工人的健康。但是在现代社会，很多人的工作强度非常高，职业病非常普遍。所以这很重要，因为“身体是革命的本钱。”2.公务员不加班，周六周日可以参加“在职研究生教育”，提升自己。现代社会，“劳动者职业能力的不断提升”比“短期涨薪”更重要。

“你为什么问这个问题？大家想想就明白了。3.很多行政机关和单位对在职教育都有“学费补贴”-0(前提是只要能完成在职教育并取得学位就可以申请)，可以减轻个人经济负担。4.公务员的薪资水平目前在国内属于中上水平，但劳动强度并不算太高(目前就业市场上很多高薪工作都伴随着高强度、高压力的工作，高薪往往是以牺牲健康为代价的)。

随着社会经济的发展和人们对生活品质要求的不断提高，越来越多的年轻人开始寻求稳定的职业选择，一份有工作的工作成为很多人的首选。造成这种现象的原因很多，下面将从多个角度进行分析。首先，准备工作通常有一定的稳定性和安全性。现代社会，很多人都面临着就业难、工作不稳定等问题。而一份有工作编制的工作，往往具有相对稳定的工作岗位、工作内容、薪酬福利保障等优势，能够提供相对稳定的职业和收入来源。

其次，有编制的工作往往需要一定的学历背景和专业背景。当今社会，随着教育水平的不断提高，越来越多的年轻人具备了一定的文化和专业素质。他们往往通过取得相应的资格证书或参加公务员考试来获得工作机会，从而实现职业发展。另外，一部编纂作品往往具有一定的社会地位和认可度。在中国的传统文化中，公务员和编制的制度一直被认为是一种高尚的职业，这种观念在当今社会依然存在。

1，148万人通过2017年全国公务员考试；2、2017全国公务员考试资格考试已经结束，可以看看自己的考试成绩，如果通过了，记得不要错过交费时间；3.2017年全国公务员考试公共科目考试时间为11月27日。从现在开始，一定要制定合理的备考计划，从历年真题入手。如果时间允许，最好报个辅导班，科学有效地备考。

2018年国考报名尚未开始。我们来看看往年国考的报名人数。1.2017年国考总人数:148万人最终通过资格审查。国家人力资源和社会保障部新闻发言人李忠在2017年国考报名结束后介绍。2017年国考网上报名于2016年10月24日18时结束，成功报名人数为211.5万人。

年轻人执着于拥有一份工作的主要原因有:1。稳定。编制工作属于国家机关或事业单位，稳定性高，不容易下岗。这给年轻人带来了强烈的安全感，减轻了找工作的压力。2.福利待遇。编制工作的工资、社会保险、住房公积金等福利待遇都不错，符合大多数年轻人的期望和需求。3.发展空间。编制通常有明确的职业发展路径和较大的晋升空间，为年轻人提供了更好的职业发展前景。

中国的家庭教育传统上讲究稳定，倾向于推崇“铁饭碗”。家庭和家长也更看好备考工作，给年轻人的职业选择带来一定的预期压力，5.工作内容。编制工作的内容通常比较固定简单，适合刚步入社会的年轻人，私企的工作要求通常更高，这也增加了年轻人的求职难度。6.社会评价，在中国社会，编纂工作往往得到高度评价和认可。这方面也影响和塑造了年轻人的价值观和职业偏好。