公务员的13薪是什么

12付，13付，14付是什么意思？公务员 13 薪是怎么回事公务员法律明确规定:13 薪是年你所说的年终资金。国家对公务员年底薪是有规定，12工资是指12个月的工资，和13工资相比并不好，因为这意味着没有年终奖，13 薪是是指公司员工工作一年可以拿到第十三个月的工资。

The 公务员各省的薪资水平与各地的经济发展水平和工作岗位有关。四川省人均GDP等统计数据，四川省也不例外。通过收集数据，我总结了2020年四川省工资标准公务员。一、省直单位:一、省直单位副厅级，月卡3293，车补650，年终奖28114，一次性奖金2200，住房补贴12000左右。二、省直机关工作6年以上，属于省直机关派出机构，在市县工作(川E)。

三。四川省直属事业单位，月薪2297.96元，年终奖4.3万，公积金1100 。四、四川省局长，2020年前全包(工资、绩效、房补、车补、公积金)13万左右。2021年涨工资，年收入15万左右。各级岗位工资标准市直:雅安市:雅安某县改，试用期4.5k眉山市:眉山某单位，员工10人以上，有公积金年收入13万。

公务员试用期有十三个月工资。公务员的第13个月工资称为年终一次性奖励，只有年度考核合格的人员才能获得。这笔奖金将在1月底前发放，发放金额以12月份的工资为准。国家公务员考试录用期间，新录用人员公务员考试试用期顺延，顺延期满后进行考试。具体如下:1。员工因病或事假缺勤超过40个工作日的，试用期顺延弥补缺勤，报到一年半后考核，视为不合格；妇女在孕期、产期、哺乳期不在岗的，试用期延长，以弥补其脱产工作。2、案件尚未结案的，按照有关规定予以结案；3.以下处分尚在处分期内的，试用期顺延至处分期满后考核；4.法律法规规定的试用期满后影响正常考核的其他情形，按照法律法规的规定执行。

公务员试用期有十三个月工资。公务员的第13个月工资称为年终一次性奖励，只有年度考核合格的人员才能获得。这笔奖金将在1月底前发放，发放金额以12月份的工资为准。国家公务员考试录用期间，新录用人员公务员考试试用期顺延，顺延期满后进行考试。公务员考试新聘人员试用期公务员规定新聘人员试用期自报名之日起计算，试用期一年。

是。根据相关规定，公务员的第13个月工资称为年终一次性奖励，只有年度考核合格才能获得。这笔奖金将在1月底前发放，发放金额以12月份的工资为准。至于它所依据的文件，各地人事局下发的文件都不一样，但是全国没有听说过有年底不发双薪的地方。国家对公务员年底薪是有规定。中华人民共和国公务员 Law第七十四条第四款:“公务员定期考核确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖。

公务员法律明确规定:13薪是年你所说的年终基金。第74 -1条/工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区补充津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和其他津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴和补助。公务员定期考核确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖。公务员工资应当按时足额发放。

12工资是指12个月的工资，相对于13个工资档次来说并不好，因为这意味着没有年终奖。13 薪是是指公司员工工作一年可以拿到第十三个月的工资。比如月薪5000元，当公司员工工作满12个月，第13个月发放的工资为10000元。14 薪是是指公司员工工作满一年后可以领取第十三个月和第十四个月的工资。比如月薪5000元，当公司员工工作满12个月，第13个月发放的工资为15000元。

工资是指一年中十二个月每月按时发放工资，多出的两个月工资在今年年底或明年年初作为年终奖单独发放。13工资:一般情况下，“13工资”就是年底双薪，每年的第12个月，用人单位会多支付员工一个月的工资。还有一些公司，以12月为一轮，员工工期满12个月，发13工资。