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1，乡镇公务员提拔正科会调查哪些家庭背景

通常都是调查家庭主要成员及主要社会关系。家庭主要成员主要包括父母亲、配偶、爷爷奶奶、兄弟姐妹等直系亲属。主要社会关系通常指叔叔、姑姑、舅舅、姨、岳父母(公婆)等旁系亲属。

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2，报考公务员家庭政审条件

法律分析：报考公务员家庭政审的限制条件主要有：第一，配偶、直系亲属因违法犯罪，有过被判刑记录或正在服刑期的考生不能报考公务员；第二，参加过民族宗教、暴力恐怖等犯罪活动，有过被判刑或者劳动教养情况；第三，配偶、直系亲属或考生本人正在被政法机关立案调查的情况。各地政审条件有所不同，具体请参考本地相关法规。法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第十三条 公务员应当具备下列条件：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年满十八周岁；（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；（四）具有良好的政治素质和道德品行；（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；（六）具有符合职位要求的文化程度和工作能力；（七）法律规定的其他条件。

报考公务员家庭政审条件

3，公务员政审查什么亲属

公务员政审的亲属包括其直系亲属与旁系亲属。法律上直系亲属包括：祖父、祖母、父亲、母亲、丈夫、妻子、子女(包括养子女、继子女、非婚生子女)、弟、妹(包括同父异母或同母异父的弟、妹)、孙子女。直系亲属证明是能够证明直系亲属关系的材料，一般是在公安局开(得带着户口本去)。法律上旁系亲属包括堂兄弟姐妹之间，表兄弟姐妹之间，伯叔，姑母，舅父，姨母之间。法律依据《聘任制公务员管理规定》第十条 　对于工作急需、符合聘任职位条件的人选少、难以进行公开招聘的专业性较强的职位，经省级以上公务员主管部门批准，机关可以从符合条件的人员中直接选聘。直接选聘一般按照以下程序进行：　　（一）提出拟聘任人选。机关根据平时掌握的情况或者通过相关单位、专业机构、同行专家等推荐，提出拟聘任人选。　　（二）资格审查。根据招聘资格条件对应聘人员进行审查，重点审查政治品质、工作履历和工作业绩。　　（三）考核测评。采取履历分析、面试比选、专家评审、业绩考核等方式，重点对拟聘任人选的专业素养、业务能力和岗位匹配程度进行考核、测评。　　（四）考察与体检。　　（五）公示。　　（六）审批或者备案。　　（七）办理聘任手续。

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