公务员什么类型升的最快，公务员晋升最快的是哪一类

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1，公务员晋升最快的是哪一类
2，公务员晋升最快的是哪些岗位
3，公务员考试中哪些岗位晋升比较快

1，公务员晋升最快的是哪一类

晋升最快的公务员是选调生，也就是所谓的储备干部。公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级以下设置。选调生就是组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养。

公务员晋升最快的是哪一类

2，公务员晋升最快的是哪些岗位

一、两办秘书。不论是县委办公室、县政府办公室，还是市委办公室、甚至市政府办公室，甚至是省级两办，这个岗位上的公务员晋升是最快的。因为跟着领导学领导的风范，时间长了自然就有机会成为领导，同样的两办工作量大，而且忙，确实锻炼人。可以说在很多政府部门领导都是由前某部门领导秘书转身而成。总的来说就是综合部门比业务部门晋升速度快，而且在领导面前露面多了，自然晋升的机会也多了。二、组织部。组织部干的本就是研究和选拔干部的工作，这样的工作能够让公务员清醒地认识到自己不足的地方，进而有机会能够提升自身。而且在组织部基层工作久了，自然会积累很多的人脉。作为一个官小权大的岗位，在后期的选拔上面“近水楼台先得月”能够得到许多推荐。三、团委。团系统一直都是后备干部培养的重中之重。团委是培养后备干部的核心区域，因此在团委工作对于岗位的晋升也具有天然的优势。尤其是有小范围的岗位空额时，领导考基本都会优先考虑团委干部。四、纪委。近些年来国家反腐力度越来越强，纪委的招聘人数、批次逐年递增。纪委的在同等级的待遇中相对比其他公务员岗位要好一些，而且人数的增加就象征的机会的增加。越早寄身于纪委公务员队伍之中，越有机会向上提升。

公务员晋升最快的是哪些岗位

3，公务员考试中哪些岗位晋升比较快

1.政府办/省市委办政府办/省市委办也被称为两办，两办直接为党委、政府领导服务。工作上接触到的都是有一定权力和地位的领导，从个人能力提升方面来看，两办掌握大量核心数据，工作要求会更苛刻，同时直接接触领导，能从优秀的人身上直接学习到很多品质，在待人接物、为人处世上也会有所进步。整体上，对个人能力发展有很大帮助。2.纪检部纪检部主要负责党员干部的执纪工作，不光有内部的办案人员，其他单位都有派驻人员。近几年，国家不断加强党风廉政建设，大力打击反腐败行为，纪检部的作用和地位不用多说3.组织部“跟着组织部，年年有进步”，并非空穴来风，组织部主要负责干部培养、选拔和任用，与两办一样，接触领导的机会多，晋升提拔也会很快。4.发改委发改委有着小政府之称，是掌握经济实权的部门，地方项目建设、民生工程都与这个部门有关，跟领导接触也很频繁，提拔的可能性也很大。与发改委一样的还有国资委、金融办、财政局、审计局等部门，工作都会涉及到经济社会发展的方方面面，在这些部门，一定要抵挡住诱惑，践行清正廉洁的工作作风。5.团委入团的同学都知道，作为一名团员，若没有继续发展为党员，在28岁的时候自动退团，回归到群众身份。而对于团委干部也是如此，工作年龄有限制，到了一定年龄就要转岗，为了培养更年轻的干部，形成良性晋升机制，所以说团委晋升前景是很好的。

公务员考试中哪些岗位晋升比较快