公务员一九屋补贴多少

法律分析:住房补贴计算方法:月补贴:月补贴员工月标准工资×年月购房款补贴系数。标准工资为基本工资、岗位工资、等级工资、工龄工资之和，年月购房补贴系数为0.66。法律依据:《住房公积金管理条例》第十五条，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户设立或者转移手续。

第十六条职工住房公积金月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金月缴存额为职工上一年度月平均工资乘以单位缴存的住房公积金比例。第十九条职工个人缴纳的住房公积金，由所在单位从其工资中代扣代缴。单位应当自每月发放职工工资之日起5日内，将单位缴纳并为职工代缴的住房公积金汇至住房公积金账户，受委托银行将其计入职工住房公积金账户。

公务员租房补贴由于省份不同，规定也不一样。有人租补贴，有人不租。公务员 1的优点。正常工作时间公务员 1的工作一般是朝九晚五，没有加班。人性化的工作方式让公务员孩子工作很有规律，周末有时间自我提升。现代社会，劳动者专业能力的不断提升比短期涨薪更重要。2.公务员的工资比较高。公务员的工资水平目前在国内属于中等偏上水平，劳动强度不算太高。

3.公务员有稳定的工作。俗话说，公务员是铁饭碗。进入公务员系统后，只要爱国敬业，不违反国家法律，不犯严重错误，基本不用担心被裁。4.公务员免费医疗公务员连感冒发烧这种小病都可以报销。相对于医保，只有重大疾病可以报销。公务员显然福利待遇好很多，省了我们的医药费。

法律解析:公务员津贴补贴主要是根据当地或单位的具体情况制定或适用的，不一定统一。因地点和单位不同会有一些差异，主要包括:生活补贴；和易性补贴；改革性质暂保留，另行规定补贴；暂留合并奖励补贴，法律依据:《中华人民共和国宪法》第八十条公务员 Law 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区补充津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和其他津贴。