公务员公积金淄博交多少,现在公务员公积金交多少

公务员住房公积金不同地区缴费比例不同公积金可以去当地公积金网站或电话联系当地公积金管理部门。一般公务员 公积金 20%个人工资基数的25%，住房公积金支付比例是多少？-2公积金一年主观多少法:公务员月缴费公积金不低于上一年度职工月平均工资的5%，原则上不超过12%(总缴费比例为10%至24。

法律分析:公务员五险一金缴纳比例:1。养老保险:单位21%，个人8%。2.医保:单位9%，个人2% 3元。3.失业保险:单位2%，个人1%。4.工伤保险。单位0.5%。5.生育保险。单位1%。6.住房公积金:单位和个人都是工资的12%。法律依据:《中华人民共和国宪法》第八十三条公务员 Law 公务员依法参加社会保险，按照国家规定享受保险待遇。

法律主体性:住房公积金个人和单位的缴费比例一般不低于5%。一般来说，住房公积金的缴纳分为两部分，一部分由职工自己缴纳，另一部分由单位缴纳，个人缴纳的比例一般与单位相当。法律客观性:《住房公积金管理规定》第十八条，职工和单位住房公积金的缴存比例不得低于上一年度职工月平均工资的5%；有条件的城市可以适当提高缴存比例。

不同地区公积金缴存比例不同。可以去当地公积金网站或者打电话给当地公积金管理部门。住房公积金指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其职工缴存的长期住房储蓄。职工和单位住房公积金最低缴存比例为5%，最高缴存比例为12%，不得低于5%。

1。养老保险【缴费比例】:单位21%(全部计入统筹基金)，个人8%(全部计入个人账户)。二。医保【缴费比例】:单位9%，个人2% 3元。3.失业保险【缴费比例】:单位2%，个人1%。4.工伤保险单位每个月给你交0.5%，你自己不用交钱。工伤保险根据单位所属行业范围确定其工伤率，幅度为0.5%-2%。

不及物动词住房公积金【支付比例】:根据企业实际情况，选择住房公积金支付比例。但原则上最高支付不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%缴纳住房款公积金。单位和个人为工资的12%。缴费基数的计算方法一般是以本人上一年度的工资收入为基数。(一)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；(二)职工工资收入低于当地上年度职工平均工资60%的，以当地上年度职工平均工资的60%为缴费基数；(3)员工工资在300%-60%之间的，据实申报。

职工和单位住房公积金的缴存比例不得低于上年度职工月平均工资的5%；有条件的城市可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由房管委拟定，经同级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。城镇个体工商户和自由职业住房月缴存基数公积金原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。住房公积金支付比例是多少？

法律主体性:公务员月供公积金不得低于上一年度职工月平均工资的5%，原则上不得高于12%(总缴存比例为10%至24%)。月缴存额由缴存基数×缴存比例(以元计算) 单位给出。法律客观性:住房公积金管理条例第十六条规定:职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金的缴存比例。单位为职工缴存的房屋公积金月缴存额为职工上年度月平均工资乘以单位房屋公积金缴存比例。

/image-个人工资基数的7/ 20%%。根据中华人民共和国(PRC)住房公积金管理条例第十六条查询得知，不同地区不同，一般来说-2公积金的缴费机制是:个人承担工资基数的8%至10%，单位缴纳12%至15%，即。中华人民共和国(PRC)住房公积金管理规定第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。