公务员是什么青年人

1、优厚的待遇其实，首先让人感到兴奋的是优待。可能第一年工资会比较低，但是之后工资、年薪、年终奖都会比较高。最重要的是在国企能得到更好的待遇，因为在很多大城市，即使高工资也不够个人生活，因为房租特别贵。但是如果进了国企，会给你提供吃住，也就意味着100块钱里的消费，一天就省下来了，也更适合年轻人在自己的地方和需要的地方工作。

因为很多外省员工买房很困难，这个时候国企甚至会把员工的户口留在当地，这些都是国企的条件。所以也是很多年轻人选择进入过去的一个原因，工作强度低于私企，更适合年轻人现在的工作状态。三、进步空间相比私企的稳定，国企的职业进步空间会更大。

1，体制内，工作稳定。现在很多年轻人觉得可以随便找工作，很快就能找到工作。其实只是因为你年轻。当你年纪大了，对企业没有价值了，随时可能面临被解雇的厄运。年纪大了找工作有多难？不要说你之前的工作经验，学历，资历有多好。40多岁找工作真的很难，尤其是普通人。而且公务员总体稳定，虽然也有工作压力，但只要没有严重违法违纪，就不用担心失业。

但是对于公务员，工作时间非常固定，每天的工作量非常有限。不管你今天的工作量有多大，基本都能在5点准时下班。假期充足，包括周末和法定节假日，节日费用和各种生活补贴。另外公务员的账面工资水平也不低。根据国家统计局数据，私营单位与非私营单位(国有企业，公务员，事业单位等)职工收入差距。)近年来一直在扩大。

在延迟退休政策即将出台的前提下，其实未来会有越来越多的年轻人热衷于考试公务员。你可以考虑一下。在老年人很难找到工作的情况下，如果他们是公务员，那么他们永远不会担心老了会下岗失业。公务员的含金量和失业的稳定性又提高了。为什么年轻人热衷于考试公务员？其实最核心的原因是公务员的社会地位非常高。无论是在择偶、了解更多资源、被人尊重方面，都占了先机。

在我国，如果没有打破官本位的意愿，永远公务员是最好的职业之一。公务员虽然最初叫人民事务服务人员，但在民间根深蒂固，仍然被认为是官员。只要有这种意识，再有钱的人，或者为社会创造更多价值的人，在官员面前其实都是弱者。这是我们对公务员评价很高的核心原因。如果以后能改掉这种意识，年轻人可能会转变观念，不那么热衷于报考公务员。

公务员作为一个“铁饭碗”职业，它不仅待遇优厚、待遇优厚，而且相对于社会上的其他岗位来说也比较稳定，这也是很多人对考试感兴趣的重要原因。我国高校毕业生规模一直在不断增加，但相应的岗位缺口却很小。如此严峻的就业形势，导致大量毕业生找不到合适的工作，纷纷投身公务员考试。此外，一些企业对岗位招聘条件和学历要求严格，毕业生一直不成功，只能选择其他出路来改变没有工作的困境。

在这种就业难的“双重打击”下，促使高校毕业生纷纷选择公务员考试的方式，成为考公现象的诱因。学而优则仕的观念深入人心，促使学生纷纷加入公考队伍，在当今的环境下，官员的社会地位很高，传统的“官本位”观念在人们心中根深蒂固。受上一代一些封建思想的影响，学生会下意识地觉得考公务员比较稳定体面，有晋升空间，这无疑在一定程度上促使了再次考公务员的热度。